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2013年国家公务员结构化面试保监会模拟题

2013-01-10 15:46:47     来源:京佳教育

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  一年一度的国家公务员招录考试正式开始了,通过笔试的初选,进入面试的同学开始面对新一轮的考验。面试环节虽表面看起来没有笔试环节竞争的人数那么多,比例那么可怕,但是竞争的实际残酷度却一点都不低。对于报考保监会系统的考生来说,面试更是不可小觑。因为在面试环节,保监会系统考查考生的能力相对于一般公务员职位的考查更加的全面和专业。京佳教育为广大考生准备了模拟试题:

  【题目】你单位新来10位大学生,需要组织实习,领导让你来负责这件事,你怎么安排?

  【专业化回答】

  第一,在报到当天,我会组织一个简短而热烈的欢迎仪式。欢迎仪式之后由单位领导向这批大学生说明本次实习的主要内容以及需要注意的问题。

  第二,组织集中学习。由单位政策研究室的同事来向大家讲解《中华人民共和国保险法》和《中国银行业监督管理委员会法律工作规定》;由稽查局的同事来向大家讲解《中国保险业监督管理委员会行政处罚办法》等具体工作办法。

  第三,请示领导对这批实习生的工作分配意见并分配各个部门进行学习和体验。对于法律相关专业的实习生可以考虑分配到政策研究室,辅助领导开展保险理论研究工作,材料搜集以及文字工作,也可以辅助同事参与同中国保险学会联合开展的研究工作。对于统计学相关专业的实习生可以分配到统计信息部,辅助进行全国保险业的数据的编制,也可以根据实际情况参与保险机构统计数据的分析整合。同时,还要与各位实习生签订保密协议,确保数据安全。

  第四,通知部门负责人做好相应的安排工作。各科室都要有专人负责实习生的生活和工作安排和指导,并且设置一对一帮扶负责人。我也会随时向负责人了解他们的实习情况,帮他们解决实习中遇到的困难。

  最后,在实习结束时,我们会综合各级负责人的意见为每个实习生的工作情况出具实习报告,确保实习工作的圆满完成。

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