2022平顶山湛源城市建设发展有限公司招聘4人公告

　　平顶山湛源城市建设发展有限公司是经平顶山市政府 批准成立的国有独资公司，承担湛河区基础设施的投资建设、国有资产的管理和国有资本的运营等任务。公司注册资本9.08亿元，现因公司发展需要，经研究决定向社会公开招聘有关人员。

　　一、招聘原则

　　坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备标准，采取考试与评价方式进行。

　　二、报名条件和要求

　　(一)遵守中华人民共和国宪法和法律，诚实守信，无不良记录，具有良好的品行;

　　(二)国家承认的本科以上学历;

　　(三)身体健康，能胜任本职工作;

　　有下列情况之一的，不得应聘：

　　(一)受过司法机关刑事处罚的，处于党纪、政纪处分期内的，涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

　　(二)曾被开除公职的;

　　(三)法律规定不得参加报考或聘用的人员，不得报考。

　　三、招聘岗位、数量及任职要求

　　本次计划招聘4人，其中文秘1人，法务1人，土建工程师1人，造价师1人。

　　岗位职责和具体任职要求，详见附件一：平顶山湛源城市建设发展有限公司招聘岗位一览表。

　　四、招聘程序

　　招聘程序包括报名、资格审查、评测(面试、经历评价)、体检、岗位锻炼和聘用等程序。

　　(一)报名

　　1.报名时间：自公告之日起至2022年4月17日止。

　　2.报名方式：网上投递报名资料。

　　(1)网上投递报名资料

　　报名人员将本人身份证、毕业证、学位证、执业资格证等有效证件扫描件，1寸免冠彩色身份照电子版及报名表(详见附件二)发至邮箱(zycjzhb@126.com )，投递时邮件主题务必注明“应聘岗位+本人姓名”。

　　(2)报名要求

　　应聘人员应如实提交有关信息和材料。凡因本人填写信息错误而导致的一切后果自行负责;存在弄虚作假的，一经查实即取消资格。

　　(二)资格审查

　　根据招聘岗位资格条件对应聘人员进行资格审查，审查结果通过电话告知本人。资格审查贯穿于招聘全过程。

　　(三)评测

　　采取面试、经历评价、岗位锻炼相结合的方式进行评测(按百分制折算成综合成绩：面试占50%、经历评价占50%)

　　1.面试

　　对应聘者的综合管理能力、语言表达能力、沟通能力、应变能力、专业技术水平等进行综合评价。

　　2.经历评价

　　对通过资格审查的应聘者进行相关学历条件、职业经历、专业水平、工作业绩、职业操守等方面的经历评价。

　　(四)体检

　　根据评测结果确定体检人员。体检标准参照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)等相关规定执行。因体检不合格等造成的岗位空缺，递补对象从报考同一岗位的人员中，按照评测结果从高分到低分的顺序依次确定。

　　(五)岗位锻炼

　　岗位锻炼期不超过3个月，对岗位适应能力进行考核。

　　(六)聘用

　　岗位锻炼期满后，考核合格者正式聘用并签订劳动合同。岗位考核未通过但较优秀者，可调整岗位或者继续参加下次招聘。

　　(七)待遇

　　薪酬按照公司薪酬管理制度有关规定执行。

　　五、其他

　　按照常态化疫情防控要求，参加评测者人员在评测前应接受健康码查验及体温测量，健康码、行程码为绿码及体温测量合格的方可参加评测，同时签订防疫承诺书(附件3)。参加评测者人员进入评测点要服从现场管理，按要求佩戴口罩，注意保持距离，做好防范工作。

　　未尽事宜，由平顶山湛源城市建设发展有限公司负责解释。

　　联 系 人：李女士

　　联系电话：0375-2290229

　　时 间：上午8：00至12:00

　　下午2:30至5：30(国家法定节假日除外)

　　附件:

　　附件1:招聘岗位一览表.xls

　　附件2:报名表.doc

　　附件3:防疫承诺书.doc

　　

　　文章来源：http://www.pdsjob.cn/#/ww/g/g/wwgg_cont.html/ff8080817f25abf3018001bca449018f