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2月26日,2023年河南省公开遴选公务员笔试顺利结束。
此次省直市直机关计划公开遴选公务员743人,其中,28个省直机关计划公开遴选公务员152人,17个省辖市(含济源示范区)市直机关计划公开遴选公务员591人。除鹤壁外,全省共设18个考区,642个考场,其中省直考区设4个考点、249个考场。据统计,全省约1.5万名考生参加考试。
公开遴选公务员,是着力建设高素质专业化公务员队伍,加大从基层培养选拔干部力度的重要举措之一。今年我省继续实行省市联动开展公务员遴选工作,省直和省辖市机关同步开展遴选工作,统一安排部署、统一制定方案、统一发布公告、统一报名时间、统一考试时间、统一阅卷,进一步建立基层公务员公开遴选科学合理、常态长效机制。
为确保考试平稳有序进行,各地各部门工作人员既是组考者也是应考者,加强组织领导,明确责任分工,强化科学统筹,全力营造风清气正的考试环境。
漯河、焦作制定突发事件应急处置预案,并立足实战、组织实练。郑州、驻马店、济源各考点设置宣传展板、电子标语等,引导广大考生诚信为本。周口、商丘加强试卷提取、运送、保管、发放、回收工作力度,确保试卷安全。安阳、开封、濮阳全过程使用无线电监测车、电子探测仪等高科技设备,严防作弊行为。
据悉,笔试阅卷完成后,省公务员局将根据笔试情况,研究确定笔试最低合格分数线。报考人员可于3月下旬,登录报名网站或遴选机关工作网站查看面试人员名单,4月中旬组织面试。
文章关键词: 遴选
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