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考上公务员的应该都知道，只要是被登记为公务员，那么你就有资格享有职级并行政策，这是的。有时候或许会因为名额限制而受到的影响，但原来的“非领导职务”参与第一次职级并行中的“套改”工作，这是合理合法的，也是会享受到的。
而且实职是不参与“套改”工作的，第一次职级晋升也是的。就比如说从副科级实职从四级主任科员开始认定并晋升到三级主任科员，这是的，只不过如果到名额或者自身实力限制，在下一次晋升的时候就会非常难，很多人是享受不了这个晋升的机会的。
那么问题来了，既然是这样，为什么还会被通知不能参与职级并行呢?
1、可能是公务员身份出了问题
公务员岗位虽然是“金饭碗”，但是并不是终身制，公务员身份会随着岗位的变化而便变化。已经登记为公务员身份的职工，如果因为机构发生了变化，那么公务也会随着发生变化，身份是跟随编制走的。除此之外，职务调整或工作调任都会“失去”公务员身份。再加上现在公务员岗位不允许兼职，所以你即使是晋升后，也不可能保留原来的公务员身份，所以想要靠以前登记的公务员身份参与职级并行也是行不通的。
2、编制或领导职数出现了问题
也有一种可能是因为工作调动的原因，失去编制成为“非编制人员”，而此类职工是不能享有“职级并行”政策的，只有满足“在岗在编”的条件才可以享受。还有一种情况是因为“领导职务超配”，正常来说一个职位是有一正两副三个领导，如果这个职位出现第4个领导，那么是被挡在“职级并行”之外的，就算你是公务员身份也是不行的。
3、不在岗或者其他方面的原因
不在岗就很好解释了，虽然公务员身份没有发生很大的变化，但是因为退到二线或其他方面的原因，导致长期不在岗，或者是因为违反纪律、吃空饷等发面的原因，一旦被查出来就会被暂停享受职级并行政策，等再次拥有的时候不知道多长时间过去了。
由以上3类情况是不能享有职级并行政策的，所以不要以为考上公务员就万事大吉了，其实你不知道，你的烦恼才刚刚开始。
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