2021洛阳城乡建设投资集团有限公司招聘14人公告

　　洛阳城乡建设投资集团有限公司(以下简称“集团公司”)系洛阳市属国有投融资运营平台，定位为洛阳城乡建设投融资运营综合主体。截至目前，资产总额超过600亿元，信用评级为AA+级。根据集团公司业务发展需要，面向社会发布公开招聘工作人员14名，公告如下：

　　一、招聘原则

　　招聘工作按照自愿报名、程序公开、公平竞争、坚持标准、择优聘用的原则进行。

　　二、招聘条件

　　(一)基本条件：遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，具有良好的心理素质，身体健康。

　　(二)年龄要求：集团公司本部副经理岗位、二级子公司副总经理岗位要求45周岁以下，年龄计算日期截至2021年2月28日，特别优秀者可适当放宽年龄;其余岗位要求35周岁以下，年龄计算日期截至2021年2月28日，特别优秀者可适当放宽年龄。

　　(三)政治要求：拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针、政策，信念坚定、勤政务实、清正廉洁，无违法、违纪等不良纪录，中共党员优先。

　　(四)学历要求：一般应具有全日制本科及以上学历，具有硕士研究生及以上学历者优先。

　　(五)不得报考情形：

　　1.因犯罪受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，曾被开除党籍和公职的人员;

　　2.尚在党纪、政务处分影响期内或正在接受纪律审查和监察调查的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

　　3.近5年内在公开招聘考试中被认定为有舞弊等严重违反考试纪律行为的人员;

　　4.聘用后即构成回避关系的岗位。

　　三、招聘岗位

　　(一)集团公司本部7人。

　　01：财务融资部(财务管理方向)副经理1人、

　　02：财务融资部(融资方向)副经理1人;

　　03：企业管理部副经理1人，

　　04：企业管理部安全与环保监督主管1人。

　　05：财务融资部资金核算专员1人;

　　06：财务融资部项目会计专员2人。

　　(二)二级子公司7人。

　　07：洛阳城建石化油品销售有限公司副总经理1人;

　　08：洛阳万安山建设发展有限公司会计2人;

　　09：洛阳城建物业管理有限公司出纳1人;

　　10：洛阳城乡建设工程有限公司出纳1人;

　　11：洛阳市金实农业开发有限公司会计、出纳各1人。

　　招聘岗位职责与任职要求详见《洛阳城乡建设投资集团有限公司2021年度公开招聘管理人员岗位计划表》。

　　四、招聘程序

　　招聘工作按照网上报名、资格审查、笔试、面试、确定考察人选、深入考察了解(背景调查)、体检、聘用程序进行。

　　(一)网上报名

　　自公告之日起接受报名，报名人员需详细完整填写《应聘报名表》(报名表上需添加近期一寸免冠彩色照片)，并提交身份证、毕业证书、学历证书、职称证书及职业资格证书等材料扫描件，于2021年3月14日18点前以邮件形式发送至邮箱lycjjtzp@163.com。注：《应聘报名表》邮件主题名称统一为：“姓名+应聘岗位名称”。报名人员限报一个岗位，不得改报、不得重复报名，请慎重选择报考岗位。

　　(二)资格审查

　　洛阳城乡建设投资集团有限公司组织相关部门对报名人员的年龄、学历、任职资格等进行审查，择优通知应聘人员参加后续招聘环节。请注意保持电话畅通并及时查阅个人邮箱信息，未通过资格审查的，不再另行通知。

　　资格审查贯穿选拔任用全过程，不具备相应职位资格与条件或弄虚作假的，公司有权取消其应聘资格。

　　(三)笔试

　　笔试采取线下现场考试，以闭卷笔试方式进行，内容为所报岗位专业知识及综合管理知识，笔试时间为120分钟，满分为100分。笔试成绩低于60分者不予进入面试环节。部门副经理、安全与环保监督主管和二级子公司副总经理岗位不进行笔试环节，直接进入面试环节。

　　(四)面试

　　面试采用半结构化面试进行，按照笔试成绩从高到低的顺序以3:1比例确定进入面试环节人选，达不到规定比例的，可适当降低人员比例至2:1。招聘岗位面试人数不足2:1的，招聘名额取消。面试总成绩为100分。面试成绩低于80分者不予聘用。

　　面试时间、地点另行通知。

　　笔、面试人员须携带有效身份证参加考试。进入笔、面试考区前请考生佩戴口罩、出示健康码、配合测量体温，且无发热、咳嗽等呼吸道感染症状，方可进入考场。

　　(五)综合成绩评定

　　副经理及以上岗位面试成绩即为最终成绩，其余各岗位综合成绩由笔试成绩和面试成绩组成，其中笔试成绩占比40%，面试成绩占比60%。综合成绩分数相同者，以面试成绩较高者确定。

　　(六)背景调查

　　背景调查不合格或不参加背景调查出现缺额的，按照该岗位综合成绩由高分到低分的顺序进行递补。

　　(七)体检

　　根据综合成绩和背景调查情况按照招聘人数与进入体检人数1:1的比例确定进入体检人员，有体检不合格或放弃体检资格的，按照人员综合成绩从高分到低分依次递补。

　　(八)讨论决定

　　由洛阳城乡建设投资集团有限公司党委会研究决定拟录用人员。

　　(九)公示

　　对拟聘用人员名单在洛阳城乡建设投资集团有限公司官网进行为期5个工作日的公示。

　　(十)录用

　　集团公司根据应聘者面试、体检、考察等情况，择优确定最终录用对象。一经录用，签订正式劳动合同。薪酬按照公司薪酬管理办法确定，公司缴纳社保、住房公积金、企业年金，提供午餐补贴、通讯补贴、带薪年假和通勤班车等福利。录取人员自接到聘用通知之日起，10个工作日内未报到的，视为自动放弃。

　　五、其他

　　(一)洛阳城乡建设投资集团有限公司所属公司符合条件人员可申请应聘，按招聘流程确定录用的，可办理调动手续。

　　(二)凡在规定时间内，无法取得联络或未按有关通知要求参加报名、面试、体检等环节的，均视为自动放弃聘用资格。

　　(三)招聘实行诚信原则，即报名者要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假和违反面试、聘用纪律的，一律取消面试、聘用资格。

　　(四)应聘人员请登录lycjjtbmb@163.com电子邮箱自行下载报名表，登录密码lycjjt369。

　　联系人：翟先生 联系电话：0379-63968187

　　附件：2021年洛阳城乡建投集团度招聘计划表

　

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