2013巩义市招聘协护税人员40名简章

2013巩义市协护税人员招聘简章

　　招聘单位名称：巩义市金诚人力资源服务有限公司

　　一、用工岗位及招聘人数：

　　协护税人员40名(派往巩义市地方税务局协助税收工作)。

　　二、招聘条件和资格：

　　(一)基本条件

　　1、拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正;

　　2、五官端正，身体健康，能胜任本职工作;

　　3、具备所必须的基础理论和专业知识;能够熟练操作计算机进行中文录入、编辑等工作。

　　(二)招聘资格

　　1、巩义市户籍;

　　2、大专及以上学历;

　　3、年龄35周岁以下(1978年12月31日以后出生);

　　4、聘用后能够及时到岗工作。

　　5、报名时已取得毕业证。

　　(三)具有下列情形之一者，不得报考：

　　1、曾因犯罪受过刑事处罚的;

　　2、曾被开除公职的;

　　3、涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的;

　　4、受过党内严重警告或行政记过以上处分的。

　　三、工资待遇说明：

　　1、工资标准：月工资1300元。合同一年一签。

　　2、缴纳养老保险、工伤保险、失业保险。

　　四、考试聘用程序

　　(一)报名

　　报名采取现场报名方式。

　　报名需提供材料：毕业证、身份证及户口簿等证件原件及复印件各一份，一寸近期免冠彩色照片四张，有工作单位的需出具单位同意报考证明，已办理人事代理的需提供代理合同原件及复印件。

　　报名时间：2014年1月6日—8日(上午8：00—12：00，下午14：00—17：30)，地点：巩义市人力资源和社会保障局一楼东大厅，每人交考务费60元。

　　领取准考证时间：2014年1月10日(上午8：00—12：00，下午14：00—17：30)。

　　领取准考证地点：原报名地点。

　　(二)考试

　　考试分为笔试和面试。

　　1、笔试

　　笔试主要进行理论测试，内容为公共基础知识和职业能力测试，满分100分。采取统一，统一组织，统一评分的方式进行。时间和地点以准考证为准。

　　2、面试

　　根据笔试成绩，按拟招聘人数与报名人数1：2.5的比例从高分到低分确定面试人员(最后一名成绩并列者同时进入面试)。面试主要考察应聘者的综合能力和基本素质，满分为100分。面试采取结构化面试形式，时间、地点另行通知。

　　3、考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　(三)体检

　　根据应聘人员考试总成绩，按照1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员，期间如有放弃或体检不合格者，按成绩顺延递补。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行，体检费用自理。

　　(四)政审

　　依据考试总成绩和体检结果，按拟招聘人数1：1的比例确定政审对象(最后一名成绩并列者同时进入政审)，政审对象如果在政审中被淘汰或本人自动放弃，按照考试总成绩和体检结果递补政审对象。

　　(五)聘用

　　体检政审合格人员予以聘用，聘用人员试用期三个月，试用期满，办理正式聘用手续，由巩义市金诚人力资源服务有限公司与受聘者签订用工合同，由公司派往用人单位。

　　五、其它事项

　　笔试成绩、进入面试人员名单、拟聘用人员名单等有关事项均在巩义市人社局网站公布。凡各个环节未按有关通知要求执行的考生，视为自动放弃。

　　本招聘简章的解释权归巩义市金诚人力资源服务有限公司。咨询电话：0371—69580019。

　　附件：巩义市招聘协护税报名登记表

　　二O一三年十二月三十日

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