2022年郑州市第四十七中学教育集团教师招聘流程公告

　　尊敬的各位应聘老师您好：

　　郑州市第四十七中学教育集团期待着您尽早加入，一起携手同行!现将集团招聘流程明确如下：

　　全部招聘工作共有三个环节：

　　一、简历筛查

　　该环节主要任务为工作人员对照集团招聘工作方案，根据简历核验应聘者基本信息。重点审核学科专业对口情况、学位学历情况、学习工作经历等。

　　该环节由集团办公室负责，联系电话：0371-65807047;65807551。

　　简历筛选环节通过后，工作人员将电话通知应聘者开始对接面试环节准备。

　　二、学科对接

　　该环节由集团相应学科教师与应聘教师进行一对一对接交流。对接工作将在线上完成。对接内容主要围绕应聘教师对应聘学科的认识和教师基本素养开展;对接平台为“钉钉”APP;交流时长视情况而定，最少不低于10分钟。

　　该环节主要由集团学科中心负责。

　　环节提醒：

　　一是请应聘教师提前下载“钉钉”;

　　二是该环节开展时间为应聘者收到通过第一轮资格审核电话通知后48小时内，请应聘教师保持电话畅通。

　　三是集团对接教师将根据与应聘教师的交流情况给出推荐意见。

　　三、面试答辩

　　该环节由集团招聘委员会组织。采取多对上视频形式，由两部分内容构成，均在“钉钉”进行。

　　1.无生试讲。试讲时间约15分钟。工作人员将于面试前一天告知进入本环节应聘教师试讲内容，并通知具体进入“钉钉视频平台”试讲时间节点。应聘教师可根据需要做好教具和教材准备。

　　2.答辩交流。试讲结束后，应聘教师直接开始答辩。一般由两个答辩题目组成，时间约8分钟。

　　环节提醒：

　　一是工作人员将于本环节结束后24小时内通知应聘教师面试结果，请您保持电话畅通。

　　二是该环节时间较长，请您确保设备网络稳定和电量充足。

　　四、最后

　　由于人数较多，招聘将分批次、分学科进行，请耐心等候。符合条件者我们将通过电话方式通知面试及试讲。目前仍然可以投递简历，方式请参照2022年招聘公告，请互相转达。

　　再次感谢您对郑州市第四十七中学教育集团的关注，非常期待和您成为同事，携手共创美好未来!

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