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按照洛阳市卫生健康委员会、洛阳市机构编制委员会办公室洛卫〔2020〕54号文件，关于印发《2020年洛阳市医学院校毕业生特招实施方案》的通知，为做好宜阳县医学院校毕业生特招面试工作，特制定该面试方案。
一、指导思想和原则
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，进一步规范面试工作程序，严肃工作纪律，科学公正的选拔优秀人才。
二、组织管理
面试工作由宜阳县医学院毕业生特招领导小组统一组织领导，县人力资源和社会保障局、卫健委组织实施，纪委第九派驻组监督。
三、面试人员确定
根据笔试成绩，按照聘用计划1：2的比例从高分到低分确定面试人员，比例内末位成绩相同者，均进入面试。
笔试缺考、作弊或成绩为零分等情况的，不得进入面试。
岗位计划数与面试考生比例不足1:2的，报考该职位的人员全部进入面试。
四、面试考官组成
面试考官由异地医疗卫生专业技术人员组成，要求具有中、高级专业技术职称。
五、面试时间及地点
面试时间：2020年11月28日
面试地点：宜阳县人力资源和社会保障局(宜东新区奔马城标东500米路北)
7：20考生需佩戴口罩持本人有效身份证、笔试准考证、面试通知单、个人健康绿码，测量体温合格的方可进入考点，7：30-7：40由工作人员组织进入待考室，7：40-8：00抽签确定面试顺序，7：40前未到达面试考点的，视为自动放弃，取消面试资格。
六、考场设置
面试考点实行全封闭管理，面试地点要设置考场示意图，划分警戒区域，并根据需要设置待考室、面试室、休息室，重点区域予以明确标识并实行无线信号屏蔽，配备相应工作人员。
七、面试办法及程序
1、考生按照规定的时间和要求到达待考室，经工作人员审验确认身份并宣布考生须知(见附件4)后接受封闭管理，并当场抽签确定面试顺序。
2、考生在工作人员的引领下，按照面试顺序依次进行面试，每位考生面试时间为10分钟(含思考时间)。
3、评委当场打分，考官打分之和的平均分(4舍5入，保留2位小数)，即为考生面试现场成绩。
4、面试采取专业化面试方式进行，评分要素为：综合分析能力、专业技能应用、语言表达能力、协调应变和举止仪表五个方面。
5、面试成绩满分100分，若招聘职位实际参加面试的考生小于或等于聘用计划，应试者面试成绩须达到75分及以上，方可进入体检和考察。
宜阳县医学院校毕业生特招领导小组
2020年11月20日
文章关键词： 2020洛阳宜阳县医学院校毕业生特招面试实施方案
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