2024年河南航空港发展投资集团有限公司社会招聘24人公告

　　一、集团简介

　　河南航空港发展投资集团有限公司(简称“港发投集团”)为郑州航空港经济综合实验区管理委员会投资设立的国有独资企业，业务涵盖能源开发、水务环保、金融服务、城市开发、城市服务、资产管理等六大板块，秉承“集团总部+平台企业+业务单元”三级管理架构模式发展运营，为航空港区打造“中原特区”提供全方位动力引擎。

　　能源开发板块(河南航空港能源开发有限公司)，持有国家级增量配电改革试点和航空港区330平方公里增量配电网，依托独有的区位优势和政策优势，全面布局风光储充等新能源业态，力争打造多能互补、清洁低碳、安全高效的新型能源系统，助力航空港区产业结构转型和绿色低碳高质量发展。

　　水务环保板块(河南航空港水务有限公司)，负责航空港区自来水、中水、污水处理、应急水源保障、污泥处置等项目的梳理谋划及实施工作，承接航空港区增量自来水、中水、污水处理、应急水源保障、污泥处置等保底业务，负责航空港区水资源与水利工程建设、运营、维护以及生态补给、河道治理等民生保障任务。

　　金融服务板块(河南港源资本有限公司)，通过产业基金管理、股权投资管理、供应链管理、商业保理等多元业态形式，借助资本市场资源和专业优势，构建全面高效的金融产业服务体系，加快新兴产业布局，利用金融工具放大投资优势，实现投资收益，促进企业高质量发展，为公司上市奠定坚实基础。

　　城市开发板块(河南航空港城市开发有限公司) ，业务涵盖城市开发、城市更新、产业园开发、高端住宅开发、酒店建设等，负责大都市中央公园片区及片区内双碳产业园开发，规划面积约30.72平方公里，引用新技术、新材料，打造“低碳建设、绿色建筑、智慧交通、智慧能源”的绿色产业园。

　　城市服务板块(河南航空港汇融服务有限公司)，涉及物业管理，园区管理、商业综合体管理服务，涵盖设施设备维护、环境、安全、卫生、绿化、交通等多方面管理服务业务，致力打造轻资产、高品质发展的物业管理服务新业态。

　　资产管理板块(河南航空港资产管理有限公司)，侧重商业、文旅文创、产业园等经营性资产和各类无形资产运营管理，确保各类资产保值增值，发挥最大商业价值。

　　二、招聘公告

　　为进一步建立健全发展投资集团组织架构，推进各项业务发展，现开展2024年度二批次社会招聘。

　　(一)基本原则

　　1、坚持任人唯贤，德才兼备的原则。

　　2、坚持群众公认，注重实绩的原则。

　　3、坚持科学合理，精简高效的原则。

　　4、坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

　　5、坚持统一领导和分类实施相结合的原则。

　　(二)报名条件

　　1、具有良好思想政治素质，拥护中国共产党的领导，作风正派，遵纪守法，品行良好。

　　2、具有较强的语言表达能力、沟通协调能力及综合分析能力，服务意识强。

　　3、具有良好的团结合作精神和积极乐观心态，责任心强，工作严谨、细致。

　　4、符合岗位任职要求，详情登录https://hkgfztzjt.zhaopin.com ，点击在线报名，查看具体岗位任职要求。

　　5、有下列情况之一的，不接受报名：

　　(1)因犯罪受过刑事处罚的;

　　(2)曾受过纪律处分的;

　　(3)涉嫌违纪违法正在接受机关审查尚未做出结论的;

　　(4)法律法规规定的其他情形。

　　(三)招聘程序

　　1、报名

　　招聘信息在智联招聘郑州首页、集团相关平台发布。报名前，须认真仔细阅读招聘岗位一览表(附件)，在线报名时需全面了解岗位任职要求，与自身情况逐一对照，判断是否符合任职要求，理性、审慎选择报考岗位，避免误报、错报。

　　报名时间:2024年7月1日9:00至2024年7月7日24:00，逾期不再受理;

　　报名方式：仅受理网上报名。应聘人员可直接登录网址：https://hkgfztzjt.zhaopin.com 报名。每名应聘人员限报一个岗位，请按要求如实填写相关信息，同时需上传以下资料：

　　(1)本人有效身份证复印件;

　　(2)本人毕业证、学位证及《教育部学历证书电子注册备案表》复印件(有多个教育经历的，要提供全部学历、学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》;留学回国人员需提供由教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》);

　　(3)职(执)业资格证、专业技术资格(职务)证书、主要荣誉证书、近年来主要工作业绩(成果)、获奖材料等复印件。

　　2、资格审查和简历初筛

　　资格审查工作贯穿于招聘全过程，根据招聘岗位的任职条件，对应聘者的报名材料进行资格审查。报名人员提供的有关材料必须真实有效，凡发现报名人员提供虚假材料及其他严重舞弊行为，立即取消其应聘资格。

　　3、一轮面试

　　采用现场面试的面试方法。

　　4、笔试(含职业行为风险测验)

　　通过一轮面试的报名人员，将发送笔试(含职业行为风险测验)通知。

　　5、二轮面试

　　笔试通过人员进入现场二轮面试。

　　6、体检

　　体检标准参照国家公务员录用体检通用标准及有关规定执行。

　　7、档案审查/背景调查

　　对体检合格人员进行档案审查/背景调查/无犯罪记录等情况进行查验。

　　8、任职公示

　　对拟选聘人员进行任前公示，公示期满后办理入职手续。

　　三、其他事项

　　1、凡在规定时间内，无法取得联络或未按照有关通知要求参加面试、入职体检等环节的，均视为自动放弃应聘资格。未通过简历筛选、面试等环节的人员，不再另行通知。

　　2、本次公开招聘不收取任何报名费用，不举办也不委托任何机构举办辅导培训。

　　四、监督

　　社会招聘全过程接受纪检监察管理部门监督，如发现招聘过程中存在违规、违纪行为，将移送纪检监察管理部门处理。

　　咨询电话：0371-60113311-83642

　　监督邮箱：fztzjtjj@163.com

　　咨询时间：工作日时间上午8：30-12：00，下午14：30-18：00

　　附件1.子公司编制统计、招聘计划.xlsx

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