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一、选调范围及名额
面向全县公开择优选调县委巡察机构工作人员12名。
二、选调资格条件
1、具有良好的政治、业务素质,工作能力强;
2、勤奋敬业,遵纪守法,品行端正;
3、全县财政全供的行政或事业编制在岗人员(政法专项编制、乡镇编制、中小学校教师编制、垂直编制人员不在此次选调范围内);
4、具有国家承认的全日制大学专科以上学历;
5、中共党员;
6、年龄在35周岁以内(1981年3月1日以后出生);
7、具有正常履职的身体条件;
8、法律、法规规定的其他条件。
有下列情形之一者不准报名:
1、正在接受纪检监察部门审查或司法机关立案侦察的;
2、受过党政纪处分或刑事处分的;
3、按照有关规定有服务期要求,未达到服务期限的;
4、选用后即构成回避关系的;
5、违反计划生育政策的;
6、具有法律、法规和政策规定不得调动的其他情形。
三、选调程序
公开选调工作采取考试、考察相结合的办法,按照报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检、公示和试用等程序进行。
(一)报名
1、报名时间:2016年3月19日8点至3月25日18点。
2、报名地点:县委综合楼635房间。
3、报名方式:凡符合条件的人员,采取个人报名、单位党组织推荐的方式进行。报名者须持本人有效身份证、毕业证、学历认证报告(附复印件各一式3份)、近期同底免冠一寸彩色照片6张、县编办出具的财政全供人员证明、县财政局出具的财政全额发放工资证明,并填写报名登记表2份。
(二)资格审查
资格审查工作贯穿于选调的全过程。报考人员提供的有关材料必须真实有效,凡发现报考人员与所要求资格条件不符以及提供虚假材料的,立即取消其选调资格,并从严从重处理。
若选调人数与符合条件报名人数的比例达不到1:3的,相应核减选调计划数。
(三)笔试
笔试采用闭卷形式,满分100分。笔试内容主要包括:政治、经济、法律、历史、公文写作、叶县县情等。
笔试时间、地点以准考证为准。报考者需持本人有效身份证、准考证参加笔试。
(四)面试
根据笔试成绩,按拟选调职位人数1:3的比例从高分到低分确定进入面试人选,面试满分100分,
面试前,参加面试的人员需持本人有效身份证、学历认证报告、准考证等相关材料,进行面试确认。面试确认以及面试的具体时间、地点,另行通知。
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
(五)考察
根据考试总成绩由高到低等额确定考察对象,如果在考察、体检、公示环节发现不符合选调条件的,取消其选调资格,并按照总成绩由高到低依次递补。考察内容包括德、能、勤、绩、廉等方面,注重考察工作实绩和群众公认度。同时,县委组织部就考察对象书面征求执法执纪部门意见。
(六)体检
由县委专业医疗机构,对考察对象进行体检。
(七)公示和试用
根据考试、考察和体检情况,确定拟选调人选,并进行公示,公示期为5个工作日。公示期满无异议后,办理借调手续,试用期为半年,试用期间不办理转任手续。试用期满考察合格者办理相关手续,编制随转,不合格者回原单位工作。
四、纪律要求和注意事项
1、在整个选调过程中,所有工作人员和报名人员都要严格遵守纪律,一旦发现违纪行为,将予以严肃处理。
2、本次选调除发布公告外,还将以电话方式通知各环节入围人员,请报名人员保持通讯畅通。凡未入围下一环节人员,均不再另行通知。
本通知由县委组织部负责解释。
联系电话:8062959 13503751191
中共叶县县委组织部
2016年3月18日
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