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根据2019年度公开遴选和公开选调工作安排，现将我部面试和职位业务水平测试具体安排公告如下：
一、面试和职位业务水平测试安排
(一)入围人员名单
根据公开遴选和公开选调各职位笔试成绩高低，经资格复审和递补，确定郭玉琦等17人入围我部面试和职位业务水平测试(附件)。
(二)时间地点
时间：2019年2月28日
地点：商务部(北京市东城区东长安街2号)
考试科目和时间安排如下：
(三)需携带的材料
1.身份证原件;
2.《报名推荐表》原件(专门面向选调生的职位除外);
3. 学历学位证书原件;
4. 英语水平考试证书原件;
5.加盖组织人事部门公章的《公务员登记表》(或《参照公务员法管理事业单位人员登记表》)复印件、任现职《干部任免审批表》(公开遴选职位);
6.加盖组织人事部门公章的任现职文件;担任专业技术职务的人员，还须提供副高级以上专业技术职务证书(公开选调职位);
7.证明本人学习和工作经历的其他材料。
(四)注意事项
1. 请入围人员务必牢记本人考号，相关材料查验无误后方可参加各项考试。
2.入围人员须准时到达集合地点，否则视为自动放弃考试资格。
3.自愿放弃考试资格者，须在2月25日前提交书面声明，凡随意放弃考试的，我部将报中央公务员主管部门记入诚信档案。
4. 行车路线：公交车41路、52路、120路、140路王府井站下车;1路东单路口西站下车。地铁1号线王府井站B2出口、5号线东单站H出口出站。
二、体检和考察
面试和职位业务水平测试后，根据综合成绩由高到低的顺序，按照考察对象与遴选和选调职位2:1的比例确定考察人选。
综合成绩计算方法如下：笔试成绩占50%，面试成绩占50%，其中，职位业务水平测试成绩占面试成绩的30%。
联系电话：65198933，传真：65198934
附件：2019年商务部公开遴选和公开选调入围人员名单.xlsx
商务部人事司
2019年2月13日
文章关键词： 商务部遴选和选调面试和职位业务水平
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