2017驻马店农村商业银行招聘劳动派遣制员工50名公告

　　河南省农村信用社是以服务“三农”为宗旨，以支持地方经济发展为己任的地方性金融机构。目前，全省共有139家市县法人机构，5292个机构网点，在岗员工近8万人，资产规模超1.5万亿元。机构网点遍布全省，覆盖城乡，是支持河南“三农”发展的金融主力军。

　　驻马店农村商业银行(以下简称“驻马店农商银行”)于2016年12月30日正式挂牌成立，是河南省农信系统第二家市级农商银行，我行以“服务三农，改善民生”为使命，大力发展普惠金融、持续金融服务，全力支持地方经济发展。根据业务发展需要，现面向社会公开招聘劳动派遣制员工。

　　一、应聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，户籍不限;

　　2.品行端正，遵纪守法，无不良记录;

　　3.具有正常履行职责的身体条件，有较强责任心和承压能力;

　　4.具有良好的客户沟通、人际交往及维护客户关系的能力;

　　5.具有1年以上销售从业经验者优先;

　　6.热爱金融事业，认同河南省农村信用社企业文化;

　　7.服从驻马店农商银行对岗位、工作地点的安排和调整，能够适应工作环境等要求。

　　(二)学历及年龄要求

　　1. 第一学历须为普通高等院校全日制专科及以上学历。专科要求财会、金融、统计、审计、经济、工商等相关专业;本科及以上学历专业不限，须取得相应学位;

　　2. 专科、本科生年龄不超过26周岁(1991年6月30日后出生)，研究生年龄不超过28周岁(1989年6月30日后出生)。

　　二、招聘计划

　　(一)职位描述

　　客户经理50名，主要负责驻马店农商银行在驻马店市进行小微贷金融产品的推广营销与客户关系维护。

　　(二)薪资福利

　　1. 享受国家规定的各类社会保险和相关福利待遇外，用工单位将根据工作岗位和业绩提供具有市场竞争力的薪酬;

　　2. 法定节假日;

　　3. 专业技能培训;

　　4. 丰富的员工文化生活;

　　5. 宽广的晋升空间(表现优异者可进入行内正式编制)。

　　三、招聘程序

　　(一)本次招聘只采取网上报名

　　1. 报名时间：即日起至2017年8月10日24:00;

　　2. 请通过驻马店人才信息网www.zmdrc.net驻马店农村商业银行招聘公告下载附件，按照表格样式要求，详细如实填写报名表和报名材料(见附件，报名材料须为原件扫描件)，投递至zmdnsyhwdzx@163.com，邮件名称格式为“姓名-电话-应聘职位”。

　　(二)初审、笔试、面试、考察、体检、试用、录用。

　　四、用工形式

　　应聘人员被录用后，签订3年期限的劳动派遣合同(试用期3个月)。劳动合同届满前，经考核胜任工作的，双方协商同意可续签。

　　五、其他事项

　　(一)应聘人员应对其所提供的资料、填写的信息真实性负责，如与事实不符，取消应聘资格;已录用的，解除劳动关系。招聘单位对应聘人员的信息严格保密，应聘材料不予退还。

　　(二)2017年应届毕业生应及时提供学历学位证书，如获录用资格时仍未能提供有关学历学位证书的，取消录用资格。海外学历须已获得教育部留学服务中心认证。

　　(三)应聘人员报名时所填写的联系号码需保持通讯畅通，以便联系。未按时参加笔试、面试、考察、体检以及未按规定时间报到者，视为自动弃权。

　　(四)本次招聘公开发布的《招聘公告》解释权属驻马店农村商业银行，必要时，我单位有权根据实际情况进行调整。

　　附件1-报名表.doc

　　附件2-报名材料.doc

　　驻马店农村商业银行

　　2017年7月28日