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地址: 河南省科技馆内京佳教育2号楼(花园路与丰产路交叉口向南100米路西)
郑州银行地处大河之南、中原腹地。成立以来,大力弘扬“拔山扛鼎,追求卓越”的企业精神,潜心打造“商贸物流银行、中小企业融资 、精品社区银行”的品牌形象,已在中原大地形成燎原之势。
截止2014年底,郑州银行共有分支机构102家,覆盖郑州、南阳、新乡、洛阳、安阳、商丘、许昌及郑州县域重点乡镇,发起设立中牟、新密、鄢陵3家村镇银行;全行资产规模2037亿元,存款余额1326亿元(不含同业337亿元),贷款余额780亿元;各项主要监管指标均达到监管要求,连续多年保持在良好银行序列,已经进入全国城商行第一梯队。
在最新公布的全球银行1000强排名中,郑州银行一级资本和资产规模世界银行排名分别为第480位和第442位,均进入世界银行500强;在《银行家》和中国社科院金融研究所2014年9月份公布的中国商业银行竞争力评价报告中,蝉联资产规模1000-2000亿元城商行财务评价第三名;2014年度荣膺第七届中国金融机构金牌榜最具重量级奖项——“年度最佳中小银行”。
目前,郑州银行正在积极筹建金融租赁公司,申请B类承销商资格,争取加快发展成为一家全功能的区域性商业银行。
按照郑州银行新的发展规划,预计2018年郑州银行将实现省内地市分行全覆盖,并在50个重点县设立分支机构,资产规模将达到5000亿元以上,存款达2500亿元以上,进入全国城商行综合排名20强。展望未来,郑州银行必将更加令人期待!
为更好地向社会提供特色化、差异化金融服务,现诚邀社会各界精英加盟,共创美好未来!
一、招聘岗位工作地点:郑州(郑州银行总行)
二、招聘岗位及要求:详见附表
三、报名流程及方法
1、请登录智联招聘网站首页进行在线注册报名,并按照要求如实填写个人信息。
2、电子简历投递截止时间:自2015年5月5日至2015年5月11日(24:00)结束。
四、注意事项
本次社会招聘报名只接受电子简历投递,谢绝来访。报名结束后,我行将尽快完成简历筛选,并通过手机短信或电子邮件的方式发布笔试、面试通知,请应聘人员密切留意本人邮件及短信,并保持手机通畅。
本次招聘信息仅以在我行、智联招聘网站以及大河报发布的信息为准,招聘不收取应聘人员任何费用。
我行保留对本启事内容的解释权,必要时,我行有权根据实际情况进行调整。
附件:郑州银行社会招聘职位
部门
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岗位名称
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招聘人数
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学历要求
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专业要求
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任职条件
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岗位职责
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公司业务部
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公司业务产品经理
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4
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全日制本科及以上
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金融经济类专业
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40岁以下,男性,从事信贷业务3年以上,具备公司信贷、贸易融资、同业业务经验,熟练掌握对公业务各种产品。熟练掌握对公业务各种产品,熟练使用办公软件具有良好的文字表达能力、协调能力、沟通能力
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1.负责协助产品研发中心主管落实产品研发相关工作
2.收集市场相关信息,开发新产品 3.负责牵头组织并协调公司业务产品的开发、新产品培训 |
物流银行产品经理
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1
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全日制本科及以上
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金融经济类专业
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40岁以下,全日制本科金融经济类专业,男性,从事信贷业务3年以上,具备公司信贷、贸易融资、同业业务经验,熟练掌握对公业务各种产品。具有良好的文字表达能力、协调能力、沟通能力
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1.负责协助物流银行研发中心主管落实物流银行研究相关工作
2.收集市场相关信息,进行物流相关产品的组织研发与推广 3.物流类新产品上线及渠道维护 |
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金融同业部
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产品推广岗
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1
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全日制本科及以上
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经济、金融、法律、会计、市场营销
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年龄35周岁以下,从事融资租赁业务工作2年以上,熟悉融资租赁业务及产品等相关流程,熟悉相关法律法规及政策,具有较强的沟通能力、团队合作意识,能熟练使用办公软件。
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1.收集市场相关信息,进行产品研发,负责全行现有租赁业务品种的再开发;
2.负责研究和解读专门法律法规及相关政策文件,拓展与其他租赁公司的业务往来; 3.负责对租赁方案进行设计; |
承销发行岗
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1
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全日制本科及以上
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金融学、经济学、财务管理
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2年以上债券承分销业务经验,有客户群资源;熟悉银行间债券市场各项法律法规制度;性格开朗,诚信可靠,善于沟通;有CFA、CPA资格者优先。(工作地点:北京)
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1、积极与银行间交易商协会A类、B类主承销商联系和沟通,参与短融、中票等信用类债券项目承分销;
2、负责标准化债券销售渠道的建设和拓展,开发并维护与承销商及目标客户的合作关系; |
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零售业务部
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个人外汇业务
管理岗 |
1
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全日制本科及以上
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会计、国际经济与贸易、国际金融、统计学相关专业
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1.至少4年以上银行、金融同业或专业机构相应领域工作经验,个人外汇业务经验丰富,工作业绩良好;
2.英语六级或专业四级及以上,掌握公文写作、统计、计算机等基础知识; 3.年龄35周岁以下,条件优秀可适当放宽。 |
1.负责制定、执行及完善分行各项国际业务管理制度及操作细则;
2.负责外汇单据审核及业务帐务处理; |
电子银行部
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网络金融
营销管理岗 |
1
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全日制本科及以上
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营销、广告、管理及相关专业
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1.35周岁以下,3年以上网络营销工作经验,熟悉互联网金融发展现状;
2.有传统媒体采编及新媒体账号运营经验者优先; 3.对新媒体营销有敏锐的洞察力,能独立策划执行新媒体选题,具有深厚的文字功底; 4.热爱新媒体及用户运营,具有很强的抗压能力,能适应快节奏工作。 |
1.管理并运营银行微信、微博、论坛、贴吧等社会化媒体平台,负责日常内容策划、文案撰写;
2.响应网络热点话题,独立完成热点营销事件的策划和执行; |
网络金融
业务创新岗 |
1
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全日制本科及以上
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金融、计算机、互联网金融类相关专业
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1.35周岁以下;
2.3年以上零售银行相关岗位从业经历,具有扎实的商业银行零售业务知识功底,熟悉个人消费贷款产品、类余额宝、第三方支付、P2P、众筹等互联网金融业务; 3.熟练掌握个人财富相关业务知识,从事保险公司渠道经理、基金公司渠道经理、证券经理以及持有AFP、CFP或者MDRT荣誉证书优先考虑; 4.责任心强,具有较强的市场调研、分析能力以及团队协作精神,能够独立完成产品全流程工作。 |
1.引入保险、基金等相关产品,丰富网络金融销售产品种类;
2.设计、开发、测试运行网络金融理财及融资产品; 3.进行产品的后续跟踪和管理,制定并实施产品推广与管理方案; |
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网络金融
业务拓展岗 |
1
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全日制本科及以上
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金融、计算机、互联网金融类相关专业
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1.35周岁以下;有2年银行或互联网、第三方支付机构、通讯、IT公司工作经验,
2.有电子商务相关产品策划工作经验,熟悉电子商务支付手段及工具,能独立完成业务规划和相关营销活动; 3.对市场发展趋势有敏锐的洞察力和创新意识及良好的数据分析能力; 4.沟通能力和独立工作能力强,较好的文字功底; 5.有数据挖掘等技术或者产品背景者优先。 |
1.负责服务平台客户端界面、UI及交互方面的设计,利用大数据挖掘分析用户体验,进行产品界面优化需求提出;
2.独立完成基于数据分析的营销活动或融资策略的方案制定及分析报告形成,包括客户、产品、渠道、风险等主要维度的分析与改进措施; |
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网络金融
风险管理岗 |
1
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全日制本科及以上
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金融、计算机、互联网金融类相关专业
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1.35周岁以下;
2.金融业从业经验3年以上,有互联网金融从业经历优先; 3.精通金融、经济、财务、法律等相关专业知识,熟悉风险管理相关制度流程; 4.具有较强的风险意识和判断能力,熟悉个人业务信用评分模型,能够独立开展风险管理工作。 |
1.负责保险、基金等相关产品的风险评估,制定管理办法和具体实施细则等; 2.负责信贷产品风险管理,包括授信评审、放款审查、贷后管理等; 3.开展线上支付渠道风险防控及交易监控,及时发现风险事件并处理; |
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信用卡部
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营销策划岗
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1
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全日制本科及以上
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财经、金融、会计类相关专业
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年龄35岁以内,3年以上银行信用卡管理部门营销策划工作经验,熟悉信用卡产品市场,具有较强的市场分析、营销策划能力,具有的社会资源和人脉优势,在同业取得较好业绩。
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1.负责信用卡业务的市场调查,锁定目标市场,细分客群;
2.制定营销计划,进行营销工作管理和指导; 3.了解客户的服务需求,丰富产品及服务功能,开展新产品的市场营销策划; |
风险管理部
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风险压力
测试岗 |
1
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博士
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金融工程、计量经济学、统计学相关专业
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年龄40岁以下,具有3年(含)以上相关工作经验,熟悉新资本协议,了解银行风险管理相关知识,熟悉相关金融政策法规
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1.研究设计针对不同主题的风险压力测试方案;
2.研究监管政策要求,结合我行实际情况制定符合监管要求的压力测试方案; |
计财部
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管理会计岗
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1
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全日制本科及以上
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财务、会计、数学及计算机等相关专业
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年龄35岁以下,从事管理会计工作3年以上,具备财务、金融、管理经验,有良好的文字表达、数据分析能力;熟练操作各类办公软件。(具有大型银行管理会计经验、管理会计系统开发、四大会计事务所银行业务咨询审计等相关工作经验的优先考虑)
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1.负责全行管理会计的规划、实施及应用推广,并制定相关业务政策。推进产品定价和客户定价体系建设;
2.负责全行成本分摊、盈利分析、产品定价等相关系统的需求。 |
资产负债计划
管理岗 |
1
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全日制本科及以上
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金融、财务、会计、数学及计算机等相关专业
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年龄35岁以下,从事银行资产负债管理3年以上,具备财务、金融、管理知识经验,有良好文字表达及数据分析能力,熟练操作各类办公软件
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1、负责全行资产负债类预算编制和管理,包括资产负债总量规模及结构安排,风险资产结构,内部资本配置安排等;
2、负责全行资产配置、负债管理,监测资产负债运行情况,监控各项监管指标,分析运作情况并提出合理化建议分析,定期提交全行资产负债管理报告; |
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中间业务
主管 |
1
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全日制本科及以上
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经济、金融、财务等专业本科及以上学历
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年龄35岁以下,从事中间业务工作5年以上,具有2年以上相关管理经验,熟悉各类银行业务,包括传统信贷业务和新兴业务;具备较强的数据统计、信息处理、综合分析能力
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1.负责拟定中间业务推进方案,审核条线管理部门中间业务推进计划,提出合理性意见与建议;
2.负责拟定中间业务管理制度及考核政策,分解落实中间业务收入目标,组织对部门、机构及相关人员的考核; |
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董事会内审办公室
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审计官
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2
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全日制本科及以上
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审计、计算机、经济、金融等相关专业
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1.截止2014年底从事财务、审计等相关工作满2年;
2.从事会计师事务所工作或房地产行业财务、审计工作满2年,40周岁以下; 3.所从事工作近五年内无重大风险隐患; 4.熟悉相关法律法规,熟练掌握计算机应用技能; 5.具有良好的文字表达能力、分析能力、沟通能力和冲突处理技巧。 |
1.在审计主管的组织下,开展现场审计或非现场审计;
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信贷审批部
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授信审查岗
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2
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全日制本科及以上
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经济管理、金融、财务管理、会计等相关专业
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年龄40岁以下,3年以上授信审查工作经验
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1、审查本行一般授信业务;
2、制定和修改本行相关信贷管理制度; 3、对信贷综合管理系统数据进行核对; |
科技开发部
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需求管理岗(软件需求分析师)
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若干
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全日制本科以及上
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计算机及相关专业
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1、 年龄在35周岁及以下,熟悉银行业务,三年以上银行系统开发建设经验或需求分析工作经验者优先考虑;
2、 熟悉软件工程的理论,掌握软件需求获取与分析技术和管理方法; 3、 有较强的逻辑分析能力,良好的交流能力,善于归纳整理,准确把握客户需求,能承受的工作压力; 4、 工作态度积极,具备良好的沟通能力和团队合作精神; 5、 熟练使用Word、Excel、Visio等工具。 |
1、 负责需求调研,与用户进行沟通交流,进行需求分析并正确理解,审核业务需求合理性和可实现性;
2、 能够分析现有系统和待建系统的功能需求,提出解决方案; 3、 组织并参与需求评审,对评审中提出的问题进行后续的解决跟踪; 4、 确保需求转成开发过程中,用户意图和项目需求的正确阐释,以及后续需求变更跟踪工作; 5、 跟踪市场上银行IT系统功能的发展,及时更新技术解决方案; |
管理开发岗(信贷开发岗)
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若干
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全日制本科以及上
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计算机及相关专业
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1、年龄30周岁及以下;具有高级程序员技术资格;
2、熟练操作oracle数据库,具有的数据库维护能力; 3、具备的的信贷业务知识和供应链融资方面的知识; 4、具有5年以上银行信贷系统开发经验; 5、有良好的职业道德和工作态度,有持续的学习能力,工作认真、踏实,有良好的沟通能力、协作精神和团队意识,追求技术和自我发展; |
1.负责我行信贷系统及其相关系统的需求落地;
2.负责我行信贷系统的日常维护工作; 3.负责解答分支行及相关业务部室有关信贷系统相关咨询; |
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管理开发岗(互联网开发工程师)
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若干
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全日制本科以及上
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计算机及相关专业
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1、30周岁及以下;
2、具备的互联网开发经验及相应的业务能力和互联网系统架构设计能力; 3、具有3年及以上互联网或相近的系统开发经验; 4、熟悉比较流行的互联网金融模式及原理等; 5、能够熟练使用相应的开发工具,具有JAVA系统的开发经验;熟悉AIX、linux等操作系统,熟悉oracle等主流数据库; 6、有良好的职业道德和工作态度,具备高度的责任心,抗压能力; |
1.负责我行互联网业务的需求论证;
2.指导我行互联网业务的业务规则制定; 3.负责我行互联网系统的开发设计和日常维护; |
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核心开发岗(核心开发工程师)
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若干
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全日制本科以及上
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计算机软件及相关专业全日制本科及以上学历,
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1、熟悉银行业务;3年以上银行核心、账务或大总账系统开发经验,35周岁(含)以下;具有高级程序员技术资格;
2、较强的逻辑分析能力,良好的交流勾通能力,准确把握业务需求,思维敏捷,并能承受的工作压力; 3、熟悉oracle数据库的管理,精通PL/SQL语言。 4、熟悉web开发、java编程等主流应用软件开发技术。 5、具有基本的会计知识和较高的账务处理能力。 |
1、 银行核心业务系统的开发及运维支持;
2、 银行大总账系统的开发及运维支持; 3、 银行财务管理系统的开发及运维支持; 4、 针对现有业务流程中部分不合理或有缺陷部分进行合理的改造; |
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数据质量管理岗
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若干
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全日制本科以及上
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金融、计算机信息、数学、统计等相关专业;
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1、 年龄在35周岁(含)以下
2、 具备3年以上的数据质量管理的经验和实践,了解银行的业务流程和数据流向; 3、 熟悉银行的数据架构和系统架构,对数据有很强的敏感性,熟悉相关数据模型,具有银行业务系统开发经验者优先; 4、 精通DB2/Oracle等主流数据仓库模型设计及数据库,熟悉软件开发流程、设计模式、体系结构; 5、 熟悉数据仓库的ETL的开发和数据建模,具有数据仓库实施经验,对BI后台技术有精深的了解; 6、 具有良好的系统性思维,良好的组织、协调、沟通、推动能力。 |
1、 熟练数据质量管理相关办法、流程与规范、向全行提供数据质量标准、 建立系统及数据管理制度体系,推进数据质量的;
2、 参与数据类项目需求分析和总体架构设计,对项目开发工作提出解决方案; 3、 组织总行各部门相关人员及分支机构提交的数据质量问题,并分析数据质量问题及原因,提出数据质量解决方案; 4、 能独自完成数据质量检查规则收集,监控数据平台数量质量,研究完善数据校验和核对机制; 5、 每月定时挖掘和分析数据质量,并对监控分析出的问题提交分析报告,提出并组织实施系统解决方案; 6、 负责数据管控平台中数据质量管理功能需求和测试; 7、 定期向相关部门负责人汇报有关数据质量管理工作的重大事项; |
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信息安全与建设管理岗
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若干
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全日制本科以及上
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计算机相关专业
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1、 年龄在35周岁(含)以下,有3年以上从事信息安全管理工作经验者优先考虑;
2、 熟悉信息安全相关的理论,掌握信息安全分析和管理方法,能够独立进行信息安全评估工作; 3、 有较强文字处理能力,较强的逻辑分析能力,良好的交流能力,善于归纳整理,准确把握客户需求,能承受的工作压力; 4、 工作态度积极,具备良好的沟通能力和团队合作精神; 5、 熟练使用Word、Excel、Visio等工具。 |
1、负责本行信息安全建设和管理
2、负责提供相关部门在信息安全方面的技术支持; 3、负责生产中心和灾备中心安全设备的日志日常检查,发现故障隐患进行分析跟踪,并提出相应整改或处理方法; 4、负责在生产过程对用户报告的信息安全相关的故障进行处理; 5、负责定期组织对各信息系统进行审计; 6、负责跟踪IT安全现状,及时通报信息安全事件; |
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系统建设与管理岗
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若干
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全日制本科以及上
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计算机相关专业
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1、 年龄在35周岁(含)以下,有3年以上从事系统管理工作经验者优先考虑;
2、 熟悉操作系统的理论,掌握Linux操作系统、AIX操作系统、Windows操作系统等; 3、 有较强的文字处理能力,较强的逻辑分析能力,良好的交流能力,善于归纳整理,能承受的工作压力; 4、 工作态度积极,具备良好的沟通能力和团队合作精神; 5、 熟练使用Word、Excel、Visio等工具。 |
1、负责进行本行系统建设和管理
2、负责提供相关部门在系统方面的技术支持; 3、负责生产中心和灾备中心系统的日常检查; 4、负责进行系统相关的故障处理; 5、负责配合相关部门准备相应系统环境; |
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机房环境管理岗
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2
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全日制本科以及上
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电力相关专业
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1、年龄在35周岁(含)以下,持有电工职业资格证,有机房基础环境管理经验者优先考虑;
2、熟悉机房UPS系统、精密空调系统、供配电系统等机房基础环境系统; 3、有较强的逻辑分析能力,良好的交流能力,善于归纳整理,能承受的工作压力; 4、工作态度积极,具备良好的沟通能力和团队合作精神; 5、熟练使用Word、Excel等工具。 |
1、负责本行机房建设和管理;
2、负责提供相关部门在IT基础建设方面的技术支持; 3、负责生产中心和灾备中心支撑环境的日常检查,发现故障隐患并进行相应排除; 4、负责在生产过程对用户报告的物理支撑环境相关的故障进行处理; 5、负责数据中心IT资产、配置和备品备件的管理; |
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应用架构规划岗
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若干
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全日制本科以及上
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计算机相关专业
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1. 5年以上工作经验,3年以上银行业系统架构设计经验,主导过3个以上大型银行系统的规划设计工作,有带领团队的经验;
2. 熟悉银行核心、前置、中间件、数据仓库等系统的架构及实现; 3. 精通Java、C++等一种或多种开发语言,精通Linux、AIX等操作系统; 4. 有主动解决问题的意识和能力; 5. 善于沟通,具有较强的团队合作精神,有很强的责任心。 |
1. 根据实际需求,负责项目技术架构的设计、实现或评审;
2. 把握技术架构的可用性、扩展性、复用性、稳定性、先进性、安全性; 3. 对现有软件架构合理升级或重构,以实现特定需求目标; 4. 带领团队完成软件设计及代码评审,解决项目过程中遇到的关键问题及技术难题; 5. 制定统一的应用架构规范、标准,并指导、监督规范、标准的实施; 6. 行业新技术动态把握、研究,并对相关技术人员进行培训。 |
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