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河南省公务员面试误区点拨三:时间误区

2011-08-31 09:21:46     来源:京佳教育

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2011年河南省公务员面试误区点拨三:时间误区

  随着对公务员能力水平要求的不断,公务员考试面试的重要性也越发凸显,并向着专业化,科学化,规范化方向发展。这对广大考生备考来说无疑是项挑战,为了不打无准备之仗,京佳教育在此列出几类在备考时间安排上常见的几种误区,特此提醒各位考生,为面试做好准备,从现在开始抓紧一分一秒。

  1、没有计划,无序备考

  据多年公务员面试规律看来,面试具体时间由招录单位确定。从笔试结束到面试开始,中间大概有一到两个月的时间,看似比较充裕,但真正复习起来还是比较紧张的。由笔试复习经验可以得出,凡事有计划就会事半功倍,考生应在笔试结束后就对自己的面试备考做一个全面的计划,复习起来有步骤,能够合理规划时间,在面试备考中是容易取得成功的坚实一步。

  2、笔试之后盲目懈怠,无法保持备考状态

  公务员笔试备考周期较长,这让考生在心理上一直处于紧张的状态,公告出来马上投入紧张的笔试复习当中,现在笔试终于结束了,可能有相当一部分考生会错误的以为最难的时候已经过去了,过于放松,对面试的重视减弱,以为只要笔试成绩出来之后我再打起精神全力备考。公务员考试 以多年的公考辅导经验提醒各位考生:"一鼓作气,再而衰,三而竭"。往往是心态一旦放松,再重新紧张起来就比较难了。心态调整需要时间,重新熟悉考试内容需要时间,等我们进入备考状态的时候时间就不够了,面试已经迫在眉睫了。

  3、忽视积累的重要性,寄希望于临时抱佛脚

  众所周知,公务员面试的测评要素有综合分析能力、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往能力、自我情绪控制能力、求职动机与拟任职位的匹配性以及举止仪表。

  而对于这些测评要素的考察往往并不会单独,而是通过多个要素综合在一起出题。并且题目的类型也是多样的,如结构化面试、无领导小组讨论、情景模拟等等。这就要求考生在充分把握各测评要素所要求具备的能力基础上,了解各种题型的答题思路及技巧,争取在面试的过程中,能够短时间内迅速判断出者的考察要素,并梳理思路作答。这就要求考生在平时备考过程中多练习、重积累,熟能生巧才能保证"万无一失",绝不是临时报佛脚就能培养出来的,所以越早准备越好。

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