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结构化面试，20分钟4道题
第一题：
乡镇干部小李，接到一个电话，有个信访群众反映乡镇土地补偿款还没有到位，小李有两种做法：第一是直接把这个群众推给这个村委，让村委来处理;第二是对群众说，让他直接向上级部门反映。你对小李的做法怎么看?
第二题：
某村开展文明家庭创建活动，你们村80%创建成功，20%没有创建成功，上级领导要到你们村进行检查。如果你是这个村的村主任，你会怎么办?
第三题：
小张是刚入职不久的新员工，领导给他打电话，让他办一个工作，但是他挂了电话，发现自己对工作任务似懂非懂。他听说这个领导的办事风格是：任务只布置一次，错只允许犯一次。如果你是他的同事，你会给他什么建议?
第四题：
乡里边准备推行孝顺基金、就是老人交100块钱，然后政府给你补贴十块，为了保证我们这项政策的可行性，领导让你去调研，你认为你需要获取哪些信息，怎么获取?
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