2023年鹤壁市人民医院住院医师规范化培训招生计划

　　一、医院概况

　　鹤壁市人民医院是集医疗、教学、预防、科研为一体的综合性三级甲等医院。下设三个院区(总院区、山城院区、南院区)、两个中心(技能培训中心、健康管理中心)。设置临床、医技科室68个，开放床位1700余张。

　　医院是国家第二批住院医师规范化培训基地(可招录专业：全科、内科、外科、妇产科);是河南大学、河南科技大学、新乡医学院三全学院、河南护理职业学院教学医院;是河南省博士后创新实践基地，鹤壁市心血管疾病重点实验室、肝病研究重点实验室、能量代谢运动重点实验室、精神病学重点实验室、神经外科显微解剖重点实验室、胸部肿瘤治疗重点实验室、辅助生殖技术重点实验室、心血管疾病工程技术研究中心依托医院;是河南省远程医学中心鹤壁分中心依托医院，鹤壁市临床检验中心依托医院;是中日友好医院、上海市第十人民医院，郑大一附院、二附院，省人民医院、省精神病医院等医院的协作医院。

　　医院始终坚持“科技兴院”方向，高度重视学科建设和科研教学工作。医院心血管病学、神经外科学、骨外科学、妇科学、儿内科学被评为河南省医学重点培育学科，中医脑病科被评为河南省重点中医专科;拥有鹤壁市临床重点专科20个，鹤壁市中医重点专科1个。是河南省优秀博士后创新实践基地，拥有鹤壁市心血管疾病重点实验室、鹤壁市精神病学重点实验室、鹤壁市神经外科显微解剖重点实验室、鹤壁市胸部肿瘤治疗重点实验室、鹤壁市辅助生殖技术重点实验室等8个市级重点实验室，是鹤壁市心血管疾病工程技术研究中心依托医院、河南省远程医学中心鹤壁分中心依托医院、;是中日友好医院、上海市第十人民医院，郑大一附院、二附院，省人民医院、省精神病医院等医院的协作医院。

　　近年来，医院参与申报国自然基金项目3项，获批中国博士后科学基金面上资助项目2项，获批河南省科技攻关项目11项;河南医学科技攻关项目14项;河南医学教育研究项目24项;鹤壁市重大科技创新专项2项;鹤壁市科技惠民项目1项。获得河南省科技进步三等奖4项;河南医学科技进步一等奖3项、二等奖1项、三等奖7项;河南医学教育研究成果一等奖2项、二等奖2项;获得鹤壁市科技进步奖36项，2021年、2022年连续被鹤壁市委市政府授予鹤壁市科技创新奖。参加河南省海外研修项目1项，2人到海外参加学术交流。

　　二、住培基地简介

　　2014年，我院开始申报国家住院医师规范化培训基地，2015年，取得国家住培协同基地资格，开始招录全科住培学员。2016年开始协同招录内、外、妇、儿、骨科专业住培学员，并于当年被省卫计委授予“河南省住院医师规范化培训优秀协同基地”的荣誉称号。2017年10月，我院被国家卫计委、国家财政部确定为国家第二批住院医师规范化培训基地(全科)(国卫办科教函【2017】998号)，开始独立招收全科住培学员。2020年，我院被确定为住培综合基地。2023年，可招收全科、内科、外科、妇产科专业住培学员。

　　三、招录对象

　　本次组织招收5年制本科及以上起点的培训对象。

　　1.在职人员：鹤壁市人民医院2023年招聘的拟从事临床医疗工作的人员。可选择专业包括全科、内科、外科、妇产科。

　　2.委培人员：其他各级医疗卫生单位招聘的拟从事临床医疗工作的本科及以上学历在职人员。以2023年应届毕业生为重点。可选择专业包括全科、内科、外科、妇产科。

　　3.社会人员：原则上为2021年、2022年、2023年毕业拟从事临床医疗工作的医学类全日制本科生。可选择专业包括全科、内科、外科、妇产科。

　　4.已参加住院医师规范化培训3年内未通过结业考核者，如再次申请结业考核，需重新参加住院医师规范化培训，培训相关费用由个人承担。可选择专业包括全科、内科、外科、妇产科。

　　5.2020年以前毕业的本科及以上学历临床医师，已从事临床医疗工作并取得执业医师资格证书，需要接受培训的人员也可参加本次招收报名。可选择专业包括全科、内科、外科、妇产科。

　　6.统招全日制专升本按本科毕业生对待，但仅限报紧缺专业。可选择专业包括全科、妇产科。(乡镇卫生院、社区服务中心在职人员不受此限制)。

　　以上均不含各类在读研究生和中医、中西医结合专业毕业生及三年内有考研计划的人员(退培3年内不得再次参加住培，进入国家系统后不得变更培训基地和专业，退培需退还财政资金，并承诺不能再次参加规培)。2015年及以后入学的专硕研究生培养已经与住培内容及标准相衔接，原则上不予招收(不含7年制)。

　　四、培训时间

　　培训对象为本科及以上学历者，培训时间3年;由科学型硕士或博士转任临床岗位的，如申请参加住院医师规范化培训，培训时间不少于3年。

　　五、培训期间待遇

　　医院认真贯彻国家和省发文件精神，严格落实“两个同等对待”，即面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年就业的，按当年应届毕业生同等对待、对经住培合格的本科学历临床医师与临床医学专业学位硕士研究生同等对待。

　　1、社会人员：培训周期内，医院与社会学员签订劳动合同，购买社会保险，提供免费住宿。除国家规定的基本工资与补助外，取得执业医师资格并在我院注册后，根据其临床工作能力，补助第一年增加300元，第二年增加500元，补助依考核发放。成绩优异者，按规定发放奖学金，表现优秀的社会人员在医院招聘中优先录取。

　　2、委培人员：单位委派的培训对象，培训期间原人事(劳动)、工资关系不变。除国家规定的基本工资与补助外，取得医师资格证书并在我院注册后，根据其临床工作能力，第一年增加300元，第二年增加500元，补助依考核发放。成绩优异者，按规定发放奖学金。培训结束后回原单位工作。

　　六、其它

　　联系人：和李娜

　　咨询电话：0392-8299076;15039270716

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