2019河南省天然气储运有限公司公开招聘专业技术和管理人才29人公告

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　　河南省天然气储运有限公司(以下简称“公司”)是经河南省政府批准设立，由河南投资集团有限公司、中海石油气电集团有限责任公司、中燃宏大能源贸易有限公司、河南能源化工集团有限公司于2018年8月共同出资组建，注册资金5亿元。公司先后成立了郑州市天然气储运有限公司、洛阳市天然气储运有限公司，焦作市天然气储运有限公司，周口市天然气储运有限公司，南阳市天然气储运有限公司，驻马店市天然气储运有限公司六家子公司。

　　公司作为全省天然气储气设施建设平台，统筹负责推进河南省储气设施能力建设，主要内容有：租赁濮阳文23储气库、平顶山叶县盐穴储气库库容，参股建设江苏滨海LNG储罐，建设郑州、洛阳、焦作、周口、驻马店、南阳等六个区域性储气中心，共计10亿方左右的储气能力。项目建成后，将形成“储气有层次、调峰有力度、应急有保障”的全省一张网布局，从而有效解决全省天然气应急调峰问题。

　　为了深入贯彻落实中央、省委关于深化国有企业改革有关文件精神和部署要求，坚持党管人才和市场化选聘相结合，不断增强公司的活力、竞争力和可持续发展能力，加强人才队伍建设，不断人才发展优势，吸纳一批优秀人才加入到公司队伍中来，搭建健康合理的人才梯队，为公司发展提供人才支撑，特面向社会公开招聘人才，公告如下。

　　一、招聘岗位计划及任职要求

　　本次计划招聘21个岗位，29名工作人员，岗位和任职要求具体详见1《人才招聘计划表》。

　　二、招聘人员条件

　　(一)基本条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。

　　2、遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行。

　　3、具有正常履行岗位职责的身体条件。

　　4、具有良好的行政礼仪、严谨的工作作风、较强的工作责任心、良好的团队合作精神。

　　5、服务意识强，有较好的亲和力，能按时完成工作任务。

　　(二)有下列情形之一的不得报名

　　1、正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的。

　　2、曾被开除公职的，曾有刑事犯罪记录的。

　　3、尚未解除党纪、政纪处分的。

　　4、法律、法规规定不得聘任的其它情形。

　　三、招聘程序和报名方式

　　(一)招聘程序

　　按照网上报名、资格审查、综合评估、背景调查、体检、公示、聘用签约程序进行。

　　(二)报名方式

　　报名时间为 2019年1月30日9点至2019年2月21日18点，可下载附件2《河南省天然气储运有限公司专业技术和管理人才选聘报名表》，填写完整后发送到邮箱qiyuewen@hnichr.com;也可通过猎聘网在线投递简历。

　　(三)本次招聘全权委托河南汇融人力资源管理有限公司作为第三方机构具体实施。

　　(四)综合评估

　　综合评估流程：笔试(部分岗位)、面试、测评。

　　四、聘任管理及薪酬待遇

　　(一)工作地点

　　郑州、洛阳、焦作、周口、驻马店、南阳，具体岗位工作地点详见1《人才招聘计划表》。

　　(二)聘任管理

　　聘任人员直接与河南省天然气储运有限公司及其子公司签订《劳动合同》。

　　(三)薪酬待遇

　　按照企业相关薪酬制度执行，按国家规定享受社会保险待遇和相关福利待遇。

　　五、其它事项

　　每人只能申报一个岗位，同时明确是否同意调剂岗位。

　　应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消聘任资格。

　　联系电话: 0371-67558211

　　邮箱：qiyuewen@hnichr.com

　　河南省天然气储运有限公司公开招聘项目组

　　2019年1月30日

　　附件1《人才招聘计划表》.xlsx

　　附件2《河南省天然气储运有限公司专业技术和管理人才选聘报名表》.docx