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一、选调原则
本次公开选调工作坚持德才兼备的用人标准和“公开、平等、竞争、择优”的选人原则,采取考试与考察相结合的办法,公开选调工作人员。
二、选调的范围
林州市属公办学校在编在岗正式教师。
三、选调的资格条件
1、政治素质良好,品行端正,公道正派,勤奋敬业。
2、有较强的文字写作能力和政策理论水平。
3、全日制大学本科及以上文化程度。
4、年龄30岁以下(1986年12月23日以后出生);在林州市级媒体发表文章超过3000字、安阳市级媒体发表文章超过2000字、在省级媒体发表文章超过1000字(专业类文章除外)的,年龄可放宽到32岁(1984年12月23日以后出生)。
5、身体健康。
有下列情形之一的人员不得报考:
1、曾因犯罪受过刑事处罚的;
2、因犯错误正在接受审查的;
3、受过党纪、政纪处分的;
4、其他不符合报考资格条件的。
四、报名与资格审查
本次报名采用个人自愿并经单位推荐的方式进行。每个乡镇教育系统和市直普通高中可推荐10人,市直其他学校可推荐5人,其中女性不超过20%。
1、报名方式:
报名时本人须持身份证、毕业证和学位证原件,并交复印件各一份。超过30岁的,报名时请携带发表文章的原件和复印件。报名时交由本人填写《中共林州市委办公室公开选调工作人员报名表》一式两份,近期1寸免冠照片5张。
2、报名时间:
报名时间:2016年12月23日至12月28日(周六周日不休息)。
每天上午8:00至11:30,下午14:30至17:30。
3、现场报名地点:党政综合楼1515房间。
4、资格审查工作贯穿于考试选调的全过程。报考人员报名时提供的信息和有关材料必须真实有效。凡发现报考人员与资格条件不符以及提供虚假材料的,即取消资格。
5、经资格审查合格者,领《准考证》及考试时间另行通知。
五、考试
考试分为笔试和面试。
1、笔试。拟选调人数与参加笔试人选原则上不低于1:5,达不到规定比例的,相应核减选调人数。笔试主要为写作能力测试,满分为100分。
2、面试。按照笔试成绩,按照1:3的比例确定面试人选。面试采取统一,统一组织,统一评分的方式进行,满分为100分。
3、总成绩计算办法
总成绩=(笔试成绩×60%+面试成绩×40%)
成绩计算按四舍五入的办法保留到小数点后两位。
六、体检
考察结束后,按选调人数1:2的比例确定参加体检的人员。
因体检不合格出现缺额的,不再递补。
七、考察
根据考试总成绩,按选调名额1:2的比例从高分到低分确定考察人选。因考察不合格出现缺额的,不再递补。
八、试用期和办理调动手续。通过考察人员实行6个月的试用期。试用期满后,对入围的8名同志进行评议考核,评议考核前4名的,办理相关调动手续,其他人员原则上回原单位工作。
本简章由中共林州市委办公室负责解释。
咨询电话:6166001 6166002
附件:报名表
中共林州市委办公室
2016年12月23日
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