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公告已发布：2016安阳汤阴县事业单位招聘120名工作人员
2016年汤阴事业单位招聘预计情况一、考试时间安排 2016年汤阴事业单位考试的时间将提前近1个月(15年在5月份)，这意味着今年的备考时间更短，所以我们要提前备考，只有这样才能在考试当中取得。
二、招聘岗位
相比往年，今年的岗位设置上进一步的集中，主要分为：教师类，综合类两种，这必然意味着招录专业的进一步扩散，给了广大考生公平竞争的机会，给了广大考生更多的选择方向，可以充分结合自身特点，选择自己喜爱的岗位进行报考。2016年汤阴县事业单位预计招收人数将达到250人。其中教师岗约200人、综合岗位50人左右。
三、专业设置
对应于我们的岗位设置，相比往年今年的专业设置更加的分散和多样化，考生的选择更多，符合条件的考生也会更多，这也必然导致本次考试的进一步火爆。
四、考试
主要流程考试报名→笔试→成绩公布→面试备考→面试→体检→政审→录用与上岗。
五、主要考试内容
笔试科目分公共科目、专业基础知识两科，各科满分均为100分。笔试成绩=公共科目×50%+专业基础知识×50%。公共科目从周边地市例如新乡、郑州的考情来看，很大可能会考《行政职业能力测试》。这对之前认为只考《专业基础知识》一门的考生来说，将是一次很大的挑战。众所周知《行政职业能力测试》这门考试涵盖范围广、考试难度系数大，是对学生综合能力的考察，想得高分必须提前复习备考。报考综合类岗位的考生，专业基础知识笔试内容为：政治、经济、社会、文化、法律、管理、计算机应用、科技、历史等。报考教师类岗位的考生，专业基础知识笔试内容为：教育学、教育心理学、教师职业道德等。
六、学历要求
主要分为是本科及以上、专科及以上学历。
七、年龄要求
除岗位有特殊要求外，一般招聘要求18周岁以上、35周岁以下。
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