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事业人员招考相比公务员考试，更为容易一些，加上现在事业人员招考权力又下放到了市县，机会就更多了。除了日常管理类事业人员的招考，事业岗位最多的还是医疗卫生行业和中小学基础教育领域，有的事业人员免试可以直接就业，比如公费师范生、免费医科生，或者正经师范大学或者医学院毕业的学生，在一些基层县区、乡镇事业单位，可以直接招聘上岗，直接使用编制。
尤其是中西部经济欠发达地区，基层基础医疗、公共卫生、基础教育领域人才奇缺，即使是给编制、给补贴，都招不来人。好不容易招聘来的人才，未上岗就直接不来报道的，报道后看环境差干几个月、一两年辞职的，甚至好不容易自己培养的本土人才，还被经济发达地区、一二线城市或者是私立医院学校挖走的，都多的是。为了补充人才，许多地方都有所谓的“项目人员”，即三支一扶、进村进社、大学生村官、特岗教师、零就业等，这些人服务期满考核合格直接给编，转为正式职工。
事业人员后，因为事业单位和公务员岗位发展、待遇的不同，许多事业人员都把转换为公务员岗位和身份，作为自己奋斗的终身目标。公务员有公车补贴，有职级并行，有提前退休，还有其他各种补贴、福利、年终奖什么的，社会地位高，工作更稳定，比事业人员更胜一筹。在岗事业人员想成为公务员，除了参加公务员考试外，还可以参加面向在职人员的公选考试，也可以通过提拔晋升，转到公务员领导岗位任职。当然，如果不能转换为公务员身份，也没有什么遗憾的，事业单位管理岗位同样有发展前途，专业技术岗位实行的职称制度，收入也不比公务员差，而且还更有利于自己的专业发展，人生的道路千万条，不非要考公务员不可。
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