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为实现一网通办前提下‘最多跑一次’便民化改革目标,抓好行政审批服务、公共资源交易、政务热线建设等工作,推进全市网上政务能力,按照我市参加中国·河南招才引智创新发展大会“2020招才引智专项行动”的工作部署,根据《周口市事业单位引进优秀青年人才实施办法(试行)》(周人才〔2020〕3号)文件精神,结合周口市行政服务中心(公共资源交易中心)人才需求实际,现公开引进高层次人才1名,特公告如下。
一、单位简介
周口市行政服务中心为市政府的派出机构,主要职责是制定中心各项规章制度、管理办法,并组织实施;负责对窗口工作人员的管理和考核;提出对进入服务中心审批项目的调整意见,对项目办理情况进行协调督查;受理对中心工作人员违规违纪行为的投诉;指导县(市、区)中心工作。周口市公共资源交易中心为市政府直属事业单位,与周口市行政服务中心为“一个机构,两块牌子”,主要职责为公共资源交易活动提供场所、设施和服务;协助有关行政主管部门核验交易项目相关手续及市场主体、中介机构资格;收集、存储和发布各类公共资源交易信息;维护、使用公共资源交易 抽取终端;建立公共资源交易各方主体信用信息库;为公共资源交易行政监督提供监管平台;及时向行政监督部门报告场内交易活动的违法违纪行为,并协助调查。
二、引进范围和对象
具有全日制硕士研究生及以上学历;学历学位取得时间截止到2020年7月31日。
三、引进计划和数量
共1个岗位,详见《周口市行政服务中心(公共资源交易中心)2020年引进高层次人才岗位需求表》(见附件1)。
四、报名的资格条件
(一)具有下列资格条件人员可以报名:
1.拥护党的路线方针政策,政治上坚定可靠;
2.遵纪守法,品行端正,具有良好的道德品行;
3.具备职位所要求的专业、年龄等相关条件;
4.具有正常履职的身体条件。
(二)有下列情形之一的人员不能报名:
1.因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除公职或学籍的;
3.受党纪政纪处分尚未解除的;
4.因违法违纪正被调查处理的;
5.已纳入我市编制管理的;
6.其他不符合报考资格条件的。
五、引进人才的程序和方式
本次人才引进,按照报名、资格审查、面试、考察、体检、公示聘用等程序进行。
网上报名:自公告发布之日起到10月25日17:00之前,将个人报名表(见附件2)、个人身份证、毕业证、荣誉证书等相关证件材料电子版发送到xzfwzx9883@163.com邮箱。(所有资料文件压缩打包,文件名按“所申报岗位名称+本人姓名”,例:计算机维护岗+本人姓名。)
现场报名:10月24日--25日,8:30--17:00,郑州国际会展中心周口市行政服务中心(公共资源交易中心)展位。(请携带本人简历、有效身份证、毕业证、学位证、荣誉证书等相关材料)
咨询电话:0394-8690969
报名注意事项:请每名应聘者保持报名时所填报的通讯工具畅通。
六、管理和待遇
1.引进人员纳入事业编制管理,工资待遇执行全市统一标准。
2.引进人员按照规定试行试用期制度,试用期包含在聘用合同限内,试用期12个月。试用期满且考核合格的予以聘用,不合格予以解聘。
3.引进人才在本市最低服务年限5年(含试用期),5年内不得调出本市,否则视为单方解聘,不办理人事档案转移手续。被聘用人员到岗前就以上内容与用人单位签订《服务期承诺协议》。
附件1:周口市行政服务中心(公共资源交易中心)2020年引进高层次人才岗位需求表
附件2:周口市行政服务中心(公共资源交易中心)2020年招才引智报名表
周口市行政服务中心
2020年10月9日
文章来源:https://www.zghnrc.gov.cn/newsDetail.html?channel_code=ZPJZ&cand01=10000126713717
文章关键词: 2020年周口市行政服务中心 (公共资源交易中心)招才引智1人公告
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