事业单位公共基础知识：我国古代的选官制度

　　一、先秦——军功爵制

　　从夏朝到春秋，选官主要按爵位。

　　战国时期，商鞅变法等地主阶级改革才重视按军功授爵。(从爵位到军功)

　　二、汉朝——察举制

　　西汉武帝时开始实行察举制，分察举和皇帝征召等。

　　察举制：汉武帝令郡国每年考察举荐孝、廉各一人，将人才推荐给中央，中央经过考核任命，建立起人才选拔制度。采取四科取士，一曰德行高妙，志节清白，二曰学通行修,经中博士，三曰明达法令,足以决疑，四曰刚毅多略，遭事不惑。孝廉成为士大夫做官的主要途径。

　　征辟制度：一种自上而下选拔官吏制度，皇帝征聘和府、州郡辟除两方面。前者多为名望高、品学兼优的社会名流，被征召者多委以要职。

　　三、魏晋南北朝——九品中正制

　　魏晋时期，尚书令陈群向曹丕推荐九品中正制，后被采纳，选拔官员采用九品中正制(即九品官人法)，由中央设立中正官，按家世、才华、品德等考核民间人才，将人才分为九品，上报吏部，按品授官。后期出现“上品无寒门、下品无士族”的现象。

　　四、隋唐至清末——科举制度

　　1.发展历程：

　　隋炀帝时，正式设进士科。

　　武则天时，首创武举和殿试。

　　北宋时，考试实行糊名法。

　　明清时期，实行八股取士。

　　清朝末年，科举制度被废除。

　　根据史书记载，从隋炀帝大业三年(607)的进士科算起到光绪三十一年(1905)正式废除，整整绵延存在了近一千三百年。

　　2.考试程序：

　　进士科正式考试共分院试、乡试、会试和殿试三级，会试和殿试属于一级，都是中央考试。

　　院试：院试是国家科举考试的最初一级，院试包括岁试和科试两种考试。

　　录取：童生通过岁试，即称为“生员”，俗称“秀才”。

　　乡试：唐宋时称“乡贡”“解试”“秋闱”。

　　录取：乡试考中者为“举人”，第一名称“解元”。

　　会试：会试又称“礼闱”“春闱”。会试取中者为“贡士”，第一名称“会元”。

　　殿试：科举制最高级别的考试，皇帝在殿廷上，对会试录取的贡士亲自策问，以定甲第。殿试出榜分三甲，一甲为赐进士及第，一甲只有前三名(状元、榜眼、探花)，合称“三鼎甲”;二甲(若干人)为赐进士出身，第一名称“传胪”;三甲(若干人)为赐同进士出身。在三甲内的都泛称“进士”。

　　3.相关名词：

　　连中三元：乡试、会试、殿试都考第一。

　　金榜题名：意思是考中科举了，因为古代用黄色的纸发榜。

　　蟾宫折桂：蟾宫指月宫，折桂指折桂花，在月宫里折桂花比喻科举考试中进士。

　　独占鳌头：科举时代称中状元,据说皇宫殿前石阶上刻有巨鳌,只有状元及第才可以踏上迎榜。后来比喻占首位或第一名。

　　五子登科：五代后周时期，燕山府有个叫窦禹钧的人，他的五个儿子都品学兼优，先后登科及第，故称“五子登科”。

　　名落孙山：放榜的时候，孙山的名字虽然被列在中举名单的倒数第一名，名落孙山指名字落在榜末孙山的后面，比喻考试或选拔没有被录取。