2025年驻马店幼儿师范高等专科学校外聘教师（人员）招聘18人公告

　　为深入实施学校党委人才强校战略，加强师资队伍建设，优化专业结构，规范外聘教师管理，保障教育教学质量，现面向社会公开招聘外聘教师17名、器材室保管员1名。具体事项公告如下：

　　一、外聘教师

　　(一)招聘岗位及人数

　　(二)岗位职责与任职条件

　　1.岗位职责

　　(1)承担课程教学任务，完成教学计划规定的课时量;

　　(2)参与课程建设、教学研讨及学生学业指导;

　　(3)遵守教学规范，接受教学质量评估;

　　(4)配合学校开展教学检查及教研活动。

　　2.任职条件

　　(1)热爱教育事业，师德高尚，责任心强;

　　(2)本科及以上学历，具有相关专业的教师资格证书或具有等级的专业技术职务;

　　(3)身心健康，年龄不超过65周岁;

　　(4)具备高校任教或代课经验者优先聘用。

　　(三)聘用待遇

　　公共课、技能课外聘教师课时津贴发放标准：助教50元/节、讲师60元/节、副高级70元/节、正高级80元/节(注：无专业技术职务人员课时津贴发放按最低标准执行)。

　　学校不支付课程报酬之外的任何费用(包括但不限于五险一金、福利待遇等)。

　　(四)招聘程序

　　1.请于2025年2月14日上午12：00前将资格审核材料交至驻马店幼儿师范高等专科学校综合楼606室，包括：

　　(1)《驻马店幼儿师范高等专科学校外聘教师(人员)报名表》一份;

　　(2)本人有效身份证、学历学位证书、相关专业教师资格证书、专业技术职务证书、相关工作经历证明原件及复印件各两份;

　　2.通过初审的外聘教师，由人事处会同相关部门对应聘教师进行业务能力考核。

　　3.学校与拟聘用人员签订聘用协议书，明确职责和待遇等相关事宜。双方的权利义务以聘用后签订的协议为准。

　　二、器材室保管员

　　(一)岗位职责

　　(1)负责教学器材的登记、保管、维护及日常管理;

　　(2)配合教学需求调配器材，确保使用安全规范;

　　(3)定期清点库存，完成新器材采购与验收;

　　(4)完成相关部门交办的其他教学保障工作。

　　(二)任职条件

　　(1)身心健康，年龄不超过65周岁;

　　(2)熟悉器材管理流程，具有的器材养护知识;

　　(3)具备物资管理或相关工作经验者优先聘用。

　　(三)聘用待遇

　　根据《河南省人民政府关于调整河南省最低工资标准的通知》(豫政【2023】43号)每月不低于2100元。

　　学校不支付工资之外的任何费用(包括但不限于五险一金、福利待遇等)。

　　(四)提交材料

　　1.请于2025年2月14日上午12：00前将资格审核材料交至驻马店幼儿师范高等专科学校综合楼606室，包括：

　　(1)《驻马店幼儿师范高等专科学校外聘教师(人员)招聘报名表》一份;

　　(2)本人有效身份证、近期体检结果原件及复印件各两份。

　　2.通过初审的人员，由人事处会同相关部门对其进行业务能力考核。

　　3.学校与拟聘用人员签订聘用协议书，明确职责和待遇等相关事宜。双方的权利义务以聘用后签订的协议为准。

　　三、注意事项

　　(一)应聘者材料真实有效，弄虚作假者取消资格。

　　(二)外聘教师聘期为一个学期，器材室管理人员聘期为一年。

　　附件：驻马店幼儿师范高等专科学校外聘教师(人员)报名表

　　党委教师工作部

　　2025年2月11日

　　文章来源：https://www.zyz.edu.cn/zzrsc/info/1028/1226.htm