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2022豫信电子科技集团有限公司市场化选聘高层次人才公告

2022-05-06 17:09:24     来源:京佳教育

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  • 咨询电话: 0371-60998699/60198699 400-071-1689

  • 地址: 河南省科技馆内京佳教育2号楼(花园路与丰产路交叉口向南100米路西)

  一、公司简介

  豫信电子科技集团有限公司的前身为河南信息产业投资有限公司,成立于2018年2月。2022年,经省政府批准,以河南信息产业投资有限公司为基础,将正数网络技术有限公司并入,整合全省信息产业资源,政府配套出资组建,注册资本100亿元,为省管骨干企业,主要承担河南省“换道的引领者、数字化转型的支撑者、创新驱动的领军者、五链融合的践行者”等重要使命,统筹全省数字政府建设运营,牵头推动产业数字化转型,重点培育数字经济核心产业,创新孵化未来产业前瞻布局。

  二、选聘职位及要求

  (一)选聘职位

  高层次人才若干名。具体为:

  1.技术管理类:包含云计算、大数据、云平台、工业互联网、车联网、人工智能、网络安全、健康医疗、5G应用等方向。

  2.职能管理类:包含人力资源、财务管理、行政综合、法务、审计、风控、企业管理、品牌宣传、经营分析等方向。

  3.投资管理类:包括战略规划、行业研究、政策研究、投前分析、投中尽调、投后管理等方向。

  (二)基本任职资格及职位要求

  1.基本任职资格

  (1)拥护中国共产党的领导,具有较高的政治素质,自觉坚持以 新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。

  (2)具有中华人民共和国国籍,年龄在四十周岁(含)以下。

  (3)遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,勤奋敬业,团结合作,作风严谨,具有良好的职业素养、道德品质和个人信用。

  (4)具有大学本科及以上的文化程度,具有正常履行职责的身体条件。

  (5)具有累计5年以上行政管理,企业经营管理、风控管理、资本运营管理、投资管理、软件开发、系统集成、工业互联网、物联网、大数据、云计算、5G、人工智能或其他信息技术行业相关从业经验。

  有下列情形之一的,不得应聘:

  (1)因个人原因,导致企业经营管理不善,发生安全、质量等重大责任事故,或出现严重亏损,或造成国有资产严重流失和重大经济损失的。

  (2)个人在企业经营管理活动中弄虚作假、有严重不诚信记录的。

  (3)国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能担任国有企业领导人员职务的。

  2.职位要求

  (1)具有全球化、国际化视野,有强烈的事业心、使命感和担当意识,具有较强的沟通协调、综合分析及统揽全局能力,具有战略眼光和国内外优质资源整合能力。

  (2)熟悉现代企业经营管理方式,具备履行岗位职责所必需的专业知识,具有较强的经营管理能力、战略决策能力、组织协调能力、改革创新能力和市场应变能力。

  (3)熟悉国家信息行业相关政策法规,了解信息行业发展动态和方向。

  (4)市场竞争意识强,现代企业管理工作经验丰富,善于统筹谋划,工作业绩突出。

  (5)工作经历需满足其中一项:3年以上大中型企业高级管理岗位工作经历;5年以上大中型企业中级管理岗位正职工作经历;3年以上党政机关、事业单位正科级及以上岗位工作经历。

  对特别优秀人才,条件可适当放宽,具体由公司研究决定。

  三、选聘程序

  选聘工作按照报名、资格审查、能力素质测试、考察、协商、决定聘用、公示、签约等程序进行。

  四、管理及待遇

  (一)实行聘任制、任期制和契约化管理。公司与选聘的高层次人才签订《聘用合同书》、《年度、任期经营业绩目标责任书》和《劳动合同书》等,明确聘任岗位、聘任期限、目标任务、工作权限、劳动报酬、激励约束等各项权利、责任和义务。聘任期限每届为3年,初次聘任的高层次人才,设立不少于6个月的试聘期,试聘期满经考核合格的,正式聘用;考核不合格的,解除聘用。选聘的高层次人才任期届满,由公司依据法律法规、公司章程以及考核评价结果决定续聘或解聘。

  (二)实行市场化的薪酬分配机制。严格执行国家和我省有关政策规定,公司选聘的高层次人才薪酬水平参考行业薪酬标准,按公司薪酬制度规定经双方协商后,由公司依法依规决定。薪酬兑现采用季度预考核、年终通算考核的方式。公司按规定缴纳“五险一金”、核定履职待遇及业务支出预算。

  五、报名时间、报名方式

  (一)报名时间

  自公告发布之日起接受报名,截止时间2022年5月20日18时。

  (二)报名方式

  1.可登陆豫信电子科技集团有限公司官网(www.hnxct.com.cn)下载报名表,按要求填写后,与个人材料扫描件(见报名注意事项中要求提供的材料)一并发送至豫信电子科技集团报名邮箱:hr@hniii.com。请应聘者务必将所有提交的表格和资料制作成一个WORD或PDF文档,并生成目录(文件名称的命名方式:“姓名+高层次人才”)。

  2.通过前程等招聘网站搜索“豫信电子科技集团有限公司”在线投递简历。

  联系人:贺老师、翟老师

  联系电话:0371-80965501、0371-80965527

  接待时间:9:00—12:00,14:00—17:00(工作日)

  (三)报名注意事项

  1.需提供以下电子版证明材料:①本人身份证、毕业证、学位证、职(执)业资格证、专业技术职务任职资格证书等材料扫描件;②近3年来主要工作业绩(成果)相关材料扫描件。

  2.应聘者应对提交材料的真实性负责。本次选聘进行全过程资格审查,凡弄虚作假者,一经查实,立即取消应聘或聘用资格。

  六、其它事项

  (一)如有疑问,请拨打电话咨询,也可将问题发至hr@hniii.com邮箱。

  (二)选聘工作由豫信电子科技集团市场化选聘领导小组负责具体组织,聘请第三方专业机构参与实施。

  (三)实行全过程监督。在选聘工作中如有违纪违规行为,一经发现,严肃查处。监督电话:0371—80965519。

  (四)本公告由豫信电子科技集团市场化选聘领导小组负责解释。

  简历模板下载:豫信电子科技集团应聘报名登记表.docx

 

  文章来源:http://www.hniii.com//jrwm/409.jhtml

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