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2010年河南公务员面试考试题及答案(11月20日下午)
1. 现在政府开展行风评议,让群众监督,把群众满意度作为评判工作的标准,对此,你怎么看?
试题类型:现象谈看法
京佳老师思路点拨:
此为积极正面的社会现象,首先简要说明其意义所在,有利于拉近同人民群众之间的联系,和谐干群关系,保障人民群众的知情权和批评建议权,有利于机关工作人员改进工作作风,真正树立爱民、敬民的工作理念,是值得提倡的。
因此,我们应该想方设法的把这项制度搞好,发挥其应有的作用
第一,领导重视精心组织是搞好行风评议的前提
第二,推行服务承诺和公开办事制度是搞好行风评议的载体
第三,转变职能为民办实事是搞好行风评议的关键
第四,深化改革,强化监管是搞好行风评议的中心环节
第五,加强廉政建设是搞好行风评议的落脚点
第六,加强整改是搞好行风评议的重要保证
2. 有的企业不做自己想做的,做别人需要的,忘掉自己,你有什么启示?
试题类型:哲理现象
京佳老师思路点拨:
有需求既有市场,以市场为导向来组织生产,适销对路是企业在市场经济条件下站稳脚跟的立身之本,是由市场经济规律决定的。
同样的,作为公务员,首先应当忘掉自己,忘掉自己的官员身份,当个人利益和群众利益、集体利益发生冲突的时候,要发扬无私奉献的精神,吃苦在前,享乐在后。正如薄熙来所说的,我们作为领导干部既要和群众不一样,又要和群众一样,没有什么特权可言,有的只是更多的责任和义务。
其次,要想民之所想,忧民之所忧,时刻把老百姓的利益放在第一位。党的好干部沈浩同志放弃了到省直机关工作的机会,放弃了和妻子、女儿在一起共享天伦的机会,毅然来到了小岗村,为了小岗村的发展,为了让群众走出贫困,生活更加富裕,耗尽心血最后不幸倒在了工作岗位上,他以自己的实际行动,践行了我们党立党为公,执政为民的伟大宗旨,是所有公务人员的楷模,同时也赢得了老百姓的永远铭记。
3. 你和同事一起去外地采购一批急需物资,但同事因为私事耽误了,你怎么向领导解释?
试题类型:人际关系类
京佳老师思路点拨:
领导交付的任务没有按时完成,不管是出于什么原因,都要向领导诚恳的承认错误,切不可抱着侥幸心理而去推卸责任。
首先,向领导说明耽误的原因是由于自己事先没有和同事沟通好,没有尽到说明告知义务,才导致同事错过时间。并表示,以后不会再出现这种情况了,自觉接受领导的处分。
其次,和同事进行谈话,委婉表明自己对此事的立场和态度,因为私事而耽搁了公事,是不太妥当的一种行为,并诚恳的请求同事以后大家互相监督,共同把单位的工作做好。
4. 现在要向群众征集急需解决的十件事,作为明年工作的民生十件事,你如何做?
试题类型:组织活动类
京佳老师思路点拨:
民生问题关系到老百姓的切身利益,各级党委和政府应当高度重视。因此,有必要对老百姓最迫切需要解决的问题做一次了解,确定下一步的工作重点。
由于此项任务所涉及的范围较大,为了高效的完成工作,我决定采用发放调查问卷的形式来进行。
首先,制定一个详细的调查计划,确定好此次活动的日程安排,抽调单位的精兵强将组成调查小组,准备相应的物资,并向领导申请的办公经费,准备就绪之后展开实施。
其次,在调查的过程当中,第一,聘请专业人员为我们设计一份科学的调查问卷;第二,对调查人员进行业务技能和礼仪的培训;第三,划分区域,分工合作,深入到社区、企业等人员比较集中的地方,到各个收入群体中去进行问卷的发放,力求获得数据或者资料具有普遍性和代表性;第四,指导问卷的填写,回收以及筛选,筛选出有效的问卷,再此基础之上进行分析统计,最后形成一个完整的调查报告,呈报领导。
最后,将此次活动的始末,写一份工作汇报,上报领导。总结一下经验和教训,为以后开展此类活动奠定一个良好的基础。
5、村民和一公司就种苗、产品回收签有协议,该公司不履行协议,你怎么处理?
试题类型:应急能力、沟通协调能力
京佳老师思路点拨:
首先是调整状态。冷静、客观地看待问题。
分别找村民和该公司进行沟通,尽可能客观地了解情况。然后针对村民的意见,拟写一份处理问题的方案找该公司进行沟通。如果该公司不履行协议确实是因为农民方违背了协议精神,则要和农民做好解释说明工作,并尽可能向公司争取农民群众的利益。如果是公司恶意不遵守协议,则要和其进行真诚的沟通,本着解决问题的精神,动之以情、晓之以理。必要时动用法律武器,通过法律程序保证农民群众的利益。
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