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结构化面试,20分钟4道题
第一题:
乡镇干部小李,接到一个电话,有个信访群众反映乡镇土地补偿款还没有到位,小李有两种做法:第一是直接把这个群众推给这个村委,让村委来处理;第二是对群众说,让他直接向上级部门反映。你对小李的做法怎么看?
第二题:
某村开展文明家庭创建活动,你们村80%创建成功,20%没有创建成功,上级领导要到你们村进行检查。如果你是这个村的村主任,你会怎么办?
第三题:
小张是刚入职不久的新员工,领导给他打电话,让他办一个工作,但是他挂了电话,发现自己对工作任务似懂非懂。他听说这个领导的办事风格是:任务只布置一次,错只允许犯一次。如果你是他的同事,你会给他什么建议?
第四题:
乡里边准备推行孝顺基金、就是老人交100块钱,然后政府给你补贴十块,为了保证我们这项政策的可行性,领导让你去调研,你认为你需要获取哪些信息,怎么获取?
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