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近日除了“疫情”消息以外，一则关于“鼓励创业”的消息也引起了广大网友们的关注!而这则消息就是：
国务院发布，鼓励各类事业单位工作人员，在职创业!并且还将出台相关优惠政策，例如保留工作岗位，提供启动资金等等。不少老师们看到这则消息之后，纷纷跃跃欲试!然而，不少家长看到看到这则消息之后却表示，有些不乐意了!
公办教师属于事业单位工作人员，也可以在职创业吗?
众所周知，所有的公办大中小学都是属于事业单位，而拥有“事业单位工作人员编制”的公办教师们，自然是国务院发布的“鼓励事业单位工作人员在职创业”中的事业单位工作人员!
既然属于“事业单位工作人员”，大中小学的“公办教师”们自然享有这次国务院发布“鼓励创业”的众多权力!但是，我们要要仔细研读一下国务院发布的消息，虽然国务院鼓励“事业单位工作人员在职创业”，但是“在职创业”的条件就是不耽误单位安排的各项工作!
而不耽误单位工作安排，对于所有“公办教师”而言，这些都非常好安排!要知道所有中小学“公办教师”不仅有“双休”还有“寒暑假”，这些节假日内都不会与单位工作相冲突，所以想必这次国务院的通知发布之后，会有很多“公办教师”准备下足商海!
老师们可以“在职创业”了，家长们却不乐意了!
不少家长在得知“老师们可以在职创业”了，纷纷表示反对或者不赞成!至于原因，在大部分家长看来，中小学教师本职工作就应该是教书育人!一旦老师们可以“在职创业”，本来老师们都闲工资收入低，会有很多老师去创业，创业带来的收入当然比老师们在学校上课高，老师们会把更多的心思放在创业赚钱上，那么孩子们的教学质量就有可能得不到保障!担心老师们会一门心思的把精力放在“创业赚钱”之上，而忽略了“教书育人”的本职工作，家长们当然不乐意看到老师们去“在职创业”!
除了担心老师们把主要精力放在“创业赚钱”，而忽略了“教书育人”以外!不少家长还在担心，如果老师们去创业，会不会有很多老师去做教育培训行业?那么，如果老师们都去做教育培训行业，孩子们不就面临着各种“补课尴尬”?自己的老师创办了培训班，孩子去还是不去?这都是一个问题。而这样的创业性质与老师参加“有偿补课”，又有什么分别呢?
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