2023年信阳艺术职业学院招才引智公开招聘专业技术人员83人公告

　　根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部〔2005〕6号令)《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)等文件要求，结合我校专业开设及教师队伍建设需要，2023年面向社会公开招聘专业技术人员83名，现将有关事项公告如下。

　　一、学校简介

　　信阳艺术职业学院是2021年经河南省人民政府批准设立、教育部备案、由信阳市人民政府举办的专科层次高等职业学校。学校为“一校两地三区”办学格局。主校区位于信阳市羊山新区，占地1200亩，规划建筑面积40万平方米，一期工程建筑面积23.8万平方米，规划在校生规模16000人。学校中专部位于信阳市潢川县，分为南北两个校区。

　　二、招聘基本条件

　　(一)应聘人员必须具备的基本条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;

　　3.政治立场坚定，具有良好的品行;

　　4.身心健康，具有正常履行职责的身体条件，符合本次招聘岗位的年龄要求(年龄在35岁以下，1988年1月1日以后出生)。凡博士研究生能报考的职位，年龄放宽至1983年1月1日以后出生。本次招聘涉及的工作年限或服务年限的计算时间截止到2023年6月1日;

　　5.符合本次招聘岗位的学历、学位、专业(方向)要求。2023年应届毕业生应当于2023年7月底前取得毕业证、学位证;

　　6.本公告“年龄”表述中的“*年1月1日以后出生”、学历、学位等条件中的“以上”均含本级。

　　(二)有下列情形之一的不得报名应聘：

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

　　2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

　　3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

　　4.现役军人、全日制普通高等院校在校生(即在读的硕士、博士研究生不能以已取得的学历报考);

　　5.在职人员未经有人事管理权限的单位、部门同意的;

　　6.按照政策规定，到定向单位工作、未满服务年限或有其他限制性规定的;

　　7.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为未满禁考期限的;

　　8.不符合事业单位公开招聘人员回避政策规定的;

　　9.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的。

　　三、招聘岗位、专业及人数

　　本次招聘专业技术人员83名，所需岗位专业(方向)详见《信阳艺术职业学院2023年招才引智公开招聘专业技术人员职位表》(附件)。

　　本次招聘，学前教育(环境创设方向)岗，体育类、音乐类、舞蹈类、美术类、设计类岗位，均须进行专业技能测试，岗位方向即为测试内容。详情见后续考试公告。

　　四、招聘工作程序

　　(一)发布招聘公告

　　本次招聘按照发布招聘公告、报名及资格审查、考试、体检、考察、公示，办理聘用、入编手续的程序进行。本公告在信阳市人力资源和社会保障局、信阳艺术职业学院网站发布。

　　(二)报名与资格初审

　　报名方式：采用网上报名的形式进行。报名时间：2023年7月10日9：00至2023年7月12日17:00。开始网上报名后，考生登录信阳艺术职业学院网站(http://www.xyyzyedu.cn/)，必须签署网上诚信承诺书方可报名，具体报名程序如下：

　　1.了解报考职位。登录信阳艺术职业学院(http://www.xyyzyedu.cn/)网站，认真阅读《信阳艺术职业学院2023年招才引智公开招聘专业技术人员公告》，了解报考职位的具体要求。

　　2.提交报名申请。在信阳艺术职业学院网站点击“网上报名入口”进入网上报名系统，阅读并同意诚信承诺书后，填写个人报名信息，上传个人照片(近期免冠正面彩色证件照，红底、蓝底、白底均可，jpg格式，利用图片软件制作时，照片宽高比例约为1.3:1.6，大小为130×160像素，30kb以下，最终效果以输出后的大小为准)。上传的照片由系统自动审核。

　　3.保存报名序号。报名申请提交后，系统会自动生成一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、面试资格确认、查询成绩等事项的重要依据，请妥善留存。

　　4.报名资格初审。信阳艺术职业学院对报考者的报名申请进行网上初审，并提出初审意见。

　　5.查询初审结果。报名申请被接受的人员，可于提交报名申请1日后至报名结束前登录原报名网站，查询资格初审结果。资格初审通过人员进入下一招聘程序。

　　资格初审通过的人员，不能再报考其他职位;报考申请尚未进行初审或初审未通过人员，可以改报其他职位。报考资料不全或电子照片不符合要求的，报考者应及时补充或更换并按要求再次提交审查，未按要求完成报名申请的，视为自动放弃。请报考人员务必在规定的时间内报名。因错过时间，系统关闭相关功能造成的后果由报考人员本人承担。报考人员只能选择一个职位报考，报名与整个考试聘用过程中使用的身份证及相关信息必须一致。

　　6.相关要求。资格初审合格的人数与招聘岗位数的比例一般不低于3：1。达不到规定比例的，相应核减该岗位招聘人数，直至取消该岗位招聘。对我校急需、紧缺人才的岗位，经学校研究同意后可降低开考比例。

　　资格审查工作贯穿招聘全过程，在招聘各环节发现报考者不符合报考资格条件的，按规定取消其报考资格或者聘用资格。

　　(三)考试

　　根据各岗位招聘人数与报名人数的比例，采取不同的考试形式，考试分为笔试和面试两部分。笔试采取闭卷的方式进行，笔试内容为《公共基础知识》，满分100分。具体详情，另行发布考试公告。本次考试不考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　(四)体检

　　体检工作由我校组织实施，根据考试成绩，按照1:1比例从高分到低分确定进入体检人员。若有成绩并列的人员，按照中共党员优先的顺序确定人选;如政治面貌相同，则按学历层次高者优先的顺序确定人选;如学历相同，则按年龄大者优先的顺序确定人选。体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的，可在同岗位应聘人员中，按面试成绩从高分到低分依次等额递补。体检标准参照公务员录用体检、河南省教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)执行。

　　(五)考察

　　体检合格人员确定为考察对象。考察采取审查档案和实地考察等方法，主要考察其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、综合素质等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。对有违纪违法记录、弄虚作假、师德失范以及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消应聘资格。考察阶段因考察不合格出现招聘岗位缺额的不再递补，因自愿放弃出现招聘岗位缺额的可以递补。

　　(六)公示

　　体检、考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员在信阳艺术职业学院网站上进行公示，公示期为7个工作日。

　　(七)办理聘用手续

　　公示期满，按照规定程序办理聘用、入编手续。新聘用人员在接到聘用通知后，到用人单位报到。对本人无正当理由不报到者，取消其聘用资格。

　　新聘用人员实行聘用合同制管理，服务期不低于五年(专职辅导员岗须在该岗位服务六年以上)，学校与新聘用人员签订聘用合同后办理入职手续。新聘用人员实行试用期制度，聘用人员为初次就业的试用期为12个月，试用期间的工资福利待遇按照国家有关规定执行。试用期满后由学校进行综合考核，不合格的，经学校研究同意并向审核机关备案后，取消其聘用资格。

　　五、纪律与监督

　　学校纪委负责整个公开招聘工作的监督检查，对举报和申诉进行调查查处。对弄虚作假、作弊、不遵守招聘工作规定的应聘人员，一经查实，取消其应聘资格。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应处理。

　　六、未尽事宜按国家、省、市相关文件的规定执行，本次招聘由信阳艺术职业学院人事处负责解释。

　　七、联系方式

　　通讯地址：河南省信阳市羊山新区经北一路信阳艺术职业学院人事处

　　联系电话：0376-6187887、6187807马老师 侯老师

　　纪委监督电话：0376-6768195

　　附件：信阳艺术职业学院2023年招才引智公开招聘专业技术人员职位表

　　信阳艺术职业学院

　　2023年6月28日

　　文章来源：http://www.xyrsks.com/bencandy-64-20443-1.htm