2023年河南师范大学诚聘“平原学者”公告

　　为切实推进人才强校战略，完善健全学校高层次人才支持体系，学校学术层次和科研实力，加快学校高质量发展进程，根据《河南师范大学“平原学者”岗位设置及管理办法(试行)》，现面向校内外公开招聘“平原学者”。

　　一、“平原学者”简介

　　1.学校设置“平原学者”岗位旨在为优秀人才发展创造条件、搭建平台，突出高水平学科带头人和青年骨干人才创新能力和发展能力的培养，计划五年时间内引进和培养一批具有冲击国家级、省级高层次人才潜力或产出高水平成果的人才队伍。

　　2.“平原学者”岗位制度遵循“强化政治引领、突出立德树人、服务学校战略、坚持创新导向”原则。

　　3.“平原学者”实行岗位聘任制，面向海内外公开招聘，签订合同，严格考核，动态管理。

　　4.“平原学者”分两个层次：拔尖人才和青年英才。岗位设置在二级学科，申请者应在从事的设岗学科领域开展创造性研究，并取得遴选条件中设定的研究成果。

　　5.“平原学者”采取集中申报和灵活申报相结合的方式。校内人员一般每学年集中申报一次，校外人员全年不断线接收申报，不受名额限制。

　　二、招聘条件

　　(一)应聘人员必须具备的基本条件

　　1.恪守《新时代高校教师职业行为十项准则》，具有高尚的道德情操，遵纪守法、学风严谨、身心健康。

　　2.具有博士学位，在教学科研一线工作;申报拔尖人才的，应具有高级职称，在“QS世界大学排名”和“USNews世界大学排名”中前300位次大学中任教的可适当放宽。

　　3.申报拔尖人才的，除省特聘教授外，年龄原则上不超过55周岁，即1968年7月1日之后出生;申报青年英才的，原则上不超过45周岁，即1978年7月1日之后出生。

　　4.胜任核心课程讲授任务;学术造诣高深，在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成就;具有创新性、战略性思维，具有带领本学科赶超或保持国际国内先进水平的能力;具有较强的领导、组织和协调能力，能带领学术团队协同攻关，聘期内全职在学校工作。

　　(二)应聘人员必须具备的业绩条件

　　自然科学类

　　1.拔尖人才

　　近5年(指2018年1月1日以来)业绩满足下列标志性成果中的两条;或者近5年业绩满足下列标志性成果中的一条，同时取得下列代表性成果与标志性成果的数量累加不少于8项。

　　(1)标志性成果

　　①主持在研国家自然科学基金重点项目(含联合重点)1项;或不间断主持国家自然科学基金面上项目2项。

　　②获得国家自然科学奖、技术发明奖或科技进步奖二等奖或国家级教学成果奖一等奖以上(限前2名完成人)成果1项;或获得省科学技术进步奖、技术发明奖和自然科学奖一等奖1项或二等奖2项，或省高等教育教学成果奖特等奖1项或一等奖2项(均限第1完成人)。

　　③以排序第一或通讯作者在Nature、Science、Cell主刊发表论文1篇。

　　(2)代表性成果

　　①主持国家自然科学基金面上项目、青年科学基金或联合基金项目。

　　②以排序第一或通讯作者SCI二区及以上论文(预警期刊除外，限5篇)。

　　③主持单项到账经费不少于100万元的横向项目。

　　2.青年英才

　　近5年(指2018年1月1日以来)业绩满足下列标志性成果中的两条;或者满足下列标志性成果中的一条，同时取得下列代表性成果与标志性成果的数量累加不少于5项。

　　(1)标志性成果

　　①主持在研国家自然科学基金面上项目1项。

　　②获得国家自然科学奖、技术发明奖或科技进步奖二等奖或国家级教学成果奖一等奖以上(限前3名完成人)成果1项;或获得省科学技术进步奖、技术发明奖和自然科学奖一等奖(限前2名完成人)或二等奖(限第1名完成人)1项;或省高等教育教学成果奖特等奖(限前2名完成人)或一等奖(限第1名完成人)1项。

　　③以排序第一或通讯作者在Nature、Science、Cell子刊(且为中科院分区一区)发表论文1篇。

　　(2)代表性成果

　　①主持国家自然科学基金面上项目、青年科学基金项目或联合基金项目。

　　②以排名第一或通讯作者在SCI二区及以上论文(预警期刊除外，限3篇)。

　　③主持单项到账经费不少于100万元的横向项目。人文社科类1.拔尖人才近5年(指2018年1月1日以来)业绩满足下列标志性成果中的两条;或者满足下列标志性成果中的一条，同时取得下列代表性成果与标志性成果的数量累加不少于8项。

　　人文社科类

　　1.拔尖人才

　　近5年(指2018年1月1日以来)业绩满足下列标志性成果中的两条;或者满足下列标志性成果中的一条，同时取得下列代表性成果与标志性成果的数量累加不少于8项。

　　(1)标志性成果

　　①主持在研国家社科基金重点项目1项;或连续主持国家社会科学基金一般项目2项。

　　②获得中国高校人文社会科学研究优秀成果二等奖，或国家级教学成果奖一等奖以上(限前2名完成人)成果1项;或省社会科学优秀成果一等奖1项或二等奖2项，或省高等教育教学成果奖特等奖1项或一等奖2项(均限第1完成人)。

　　③以排名第1或唯一作者在学校认定的一级顶尖期刊，或在《人民日报》(理论版)、《求是》等报刊上发表，或被SSCI、A&HCI收录，或被《新华文摘》全文转载的论文2篇。

　　(2)代表性成果

　　①主持国家社会科学基金青年项目。

　　②以排名第1或唯一作者在本专业二级顶尖及以上期刊或在《光明日报》(理论版)发表论文，或被《中国社会科学文摘》《高等学校文科学术文摘》全文转载的论文(限5篇)。

　　③主持单项到账经费不少于50万元的横向项目。

　　2.青年英才

　　近5年(指2018年1月1日以来)业绩满足下列标志性成果中的两条;或者满足下列标志性成果中的一条，同时取得下列代表性成果与标志性成果的数量累加不少于5项。

　　(1)标志性成果

　　①主持在研国家社科基金青年及以上项目1项。

　　②获得中国高校人文社会科学研究优秀成果二等奖，或国家级教学成果奖一等奖以上(限前3名完成人)成果1项;或省社会科学优秀成果一等奖(限前2名完成人)或二等奖(限第1名完成人)1项;或省高等教育教学成果特等奖(限前2名完成人)或一等奖(限第1名完成人)1项。

　　③以排名第1或唯一作者在学校认定的一级顶尖期刊，或在《人民日报》(理论版)、《求是》等报刊上发表，或被SSCI、A&HCI收录，或被《新华文摘》全文转载的论文1篇。

　　(2)代表性成果

　　①以排名第1或唯一作者在本专业二级顶尖及以上期刊或在《光明日报》(理论版)发表论文，或被《中国社会科学文摘》《高等学校文科学术文摘》全文转载的论文(限3篇)。

　　②主持单项到账经费不少于50万元的横向项目。

　　其他规定

　　申请人为海外引进，或没有工作经历，不完全符合上述遴选条件，但某项业绩特别突出的，由学校组织专家进行评议认定。

　　三、招聘程序

　　(一)个人申请。申请人向设岗学科所在学院提出申请，并提交申报材料。

　　(二)单位推荐。各学院(部)党委或党总支履行主体责任，要把好推荐人选的政治关、师德关和育人关。学院(部)分学术委员会对申请人申报材料的真实性和有效性进行审核把关，对推荐人选的教学水平、科研能力等进行综合审议。对符合遴选条件的申请人，形成书面推荐报告并提交人力资源部。

　　(三)职能部门审核。人力资源部会同其他相关职能部门对申报材料进行审核。

　　(四)专家评议推荐。学校组织专家对通过审核的申报材料进行评议，并根据遴选指标确定拟受聘人选。

　　(五)学校审批。对确定的拟受聘人选提交校长办公会和常委会进行研究，决定是否聘任。

　　(六)签订聘任合同。

　　四、提交材料注意事项

　　1.1人一档，申报书A4双面打印，一式7份;支撑材料A4双面打印，白色铜版纸胶装，一式1份;

　　2.以学院(部)为单位提交申报人选申报书、基本情况汇总表和河南师范大学“平原学者”申报人选业绩情况汇总表，并加盖学院公章;

　　3.以学院(部)为单位把申报书、支撑材料、申报人选基本情况汇总表和申报人选业绩情况汇总表电子版(word)发送到邮箱，zhanghaozheng2008@163.com。

　　4.校内应聘人员材料提交时间：2023年10月9日集中提交;提交地点：勤政楼108;联系人：张浩正;电话：0373-3326233

　　五、各学院(部)联系人及联系方式

　　附件1：河南师范大学“平原学者”申报书.docx

　　附件2：河南师范大学“平原学者”申报人选业绩情况汇总表.docx

　　附件3：河南师范大学“平原学者”申报人选基本情况汇总表.xls

　　附件4：河南师范大学“平原学者”支撑材料.docx

　　文章来源：https://www.htu.edu.cn/rsc/2023/0713/c13914a278764/page.htm