2025年河南大学开封校区管理委员会招聘劳务派遣人员4人公告

　　根据工作需要，河南大学开封校区管理委员会(明伦校区综合管理办公室、金明校区综合管理办公室)面向社会公开招聘劳务派遣合同制人员4名。现将有关事宜公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持公开、平等、竞争、择优的原则;坚持人岗相适、人事相宜的原则;坚持公开报考条件、公开招聘程序、公开招聘结果“三公开”原则。

　　二、招聘岗位及人数

　　三、招聘基本条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，政治面貌为中共党员或中共预备党员。政治立场坚定，拥护中国共产党的领导，遵守党的政治纪律和政治规矩，品行端正，作风正派。未受过纪律处分，无违法犯罪行为和不良记录。

　　(二)普通高等教育全日制本科及以上学历，已取得相关毕业证、学位证。

　　(三)身心健康，勤劳肯干，热爱教育事业，具备良好的职业素质和敬业奉献精神，具备较强的语言表达能力、写作能力、组织管理能力、沟通协调能力和团队协作能力，保密意识强，熟练掌握现代化办公技术。有学生干部经历者优先。

　　(四)年龄原则上不超过30周岁(1995年1月1日及以后出生)。

　　四、招聘程序

　　(一)网上报名

　　报名时间：公告发布之日起至2025年1月15日18:00，逾期不再受理。

　　凡符合条件者按照以下要求将所需有关材料电子版(按顺序扫描为一个PDF文件)发送至邮箱mlxq@henu.edu.cn，文件命名为“XX校区综管办报名材料+姓名”。材料提供不齐全或格式不符合要求者视为报名无效。

　　1.招聘报名表(附后);

　　2.个人简历;

　　3.身份证正反面;

　　4.本科或硕士研究生毕业证、学位证及《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》(扫描为一个PDF文档);在国(境)外高校取得学位者，需提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书;

　　5.相关职称证书、获奖证书和荣誉证书;

　　6.其他相关证明材料。

　　(二)资格审查

　　招聘方组织资格审查，电话形式告知资格审查通过人员和现场资格审查具体安排。通过资格审查人员携带网上报名阶段提交报名材料(1-6项)的原件、复印件(各1份)参加现场资格审查，原件校验后当场返还，复印件招聘方留存。

　　(三)考核

　　考核以面试方式进行，满分为100分，面试有关事宜另行电话通知。按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定体检人员名单。

　　(四)体检和考察

　　确定的体检人员到招聘方的三甲医院体检。体检对象放弃体检、因体检不合格出现招聘岗位缺额的或放弃录用资格的，招聘方按面试成绩从高分到低分依次等额递补。体检合格后，招聘方对其政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现等方面进行考察。考察不合格不予聘用。

　　(五)公示与聘用

　　体检和考察合格人员，经招聘方研究确定后予以公示，公示期5个工作日。公示期满后，学校与劳务派遣公司签订劳务派遣协议，劳务派遣公司与聘用人员签订用工协议。派遣聘用人员按照招聘方安排的时间和岗位到岗工作。

　　五、聘后待遇

　　聘用人员工资待遇及社保福利按照学校现行劳务派遣人员标准执行。

　　六、其他事项

　　1.应聘人员提交的各项应聘材料须真实、准确、有效，如有信息不符或弄虚作假的，一经查实取消应聘资格，已签劳动合同无效。

　　2.聘用人员须按照要求办理入职手续。逾期未报到的，将不再保留聘用资格。

　　3.咨询电话：王老师(明伦校区)17637822556

　　马老师(金明校区)15837801937

　　附件：开封校区管理委员会劳务派遣人员招聘报名表.docx

　　开封市豪德人力资源有限公司

　　2025年1月2日

　　文章来源：https://www.kfsrlzyw.com/news/detail/5601.html