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其实30岁的科员有大把的人存在，何况你还是在基层，有些到退休都是科员的也有。考公务员要求35岁以下，还有些30多岁才考入公务员系统，而且基本上也就是个科员，还有试用期，所以你不要太焦虑，应该认真思考你的问题。你无非有两种选择：继续留在体制内和辞职去寻找另一个工作。
一、选择辞职去找寻另一个工作。个人觉得年龄还不算大，也是可以的。但在辞职之前确实要想清楚，你适合干什么?家里又没有这种条件?自己能不能坚持下去?你可能会选择自己创业，那你有没有可以操作的项目?自己有没有启动的资金?有没有做过市场调研?这些都是应该在你辞职之前就要考虑的问题，不要盲目的自信，毫无把握的去干一件事情。你或者也可能去到一个企业里去做一份管你的工作。那么你有没有意向的企业?你有没有这个条件让企业录用你?录用以后你在这个企业能够有把握干些年就会升职吗?或者不能升职，你有没有心理准备去接受?不要想着干几年不升职就去跳槽，有时候可能不是企业的问题，而是你自身的问题。如果考虑清楚了，那么就大胆的迈出这一步，只有做了才有可能成功。
二、选择留在体制内。在体制内，30岁真的不算大，还有很大的机会去晋升。当然这跟你个人的能力，人脉，机遇都是很有关系的。如果都没有，那么你就自身要去经营，或者就是努力的工作去表现自己，可能也不就会得到晋升，但努力也是过一天，不努力也是过一天，那何不努力试试呢?总有人能够发现你的闪光点。如果在这个单位，你发觉了5年，确实无法改变现状，那么你就要考虑能不能调到其他单位去或者考到其他单位去。平台真的很重要!你这个是基层，所以科员很普遍，但如果是中央部委，是省直单位，30岁的科员就确实是比较少了，那边平台比较大，岗位晋升相对容易，不晋升领导职务也会晋升职级。你可以把调到一些平台较大，相对好提拔的部门作为你的目标，然后再去想想办法，看能不能实现。如果各种努力你都尝试过了，还是没能成功的话，那就要锻炼自身，放平心态，接受你的平庸。没有谁能够在某个行业干得好，普普通通的干一辈子的人就是大多数。你可以多多关注家庭，培养一些爱好，这花不开那花开，说不定你还能有意外的收获。
总之：30岁的科员没有什么，很多人羡慕你已经成为了公务员。你还很年轻，可以继续努力，奔着目标前进。没有成功也没有什么，开心比什么都好!
文章关键词： 基层公务员
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