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洛阳某国有企业是洛阳市国有全资类金融综合服务集团。为更好的贯彻落实公司的发展战略,充实公司人才梯队,满足公司发展对人才的需要,拟通过公开招聘方式招录所属企业员工5人,具体方案如下:
一、招聘方式
本次招聘工作将委托第三方专业机构以社会招聘形式开展。
二、招聘计划及人数
融资租赁公司:总经理1人,项目经理1人,郑州项目经理1人
小额贷款公司:副总经理1人
资产管理公司:副总经理1人
三、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法,品行端正;
2.具有良好的职业道德,认同公司企业文化、经营理念,服从组织分配;
3.忠诚敬业、开拓进取、创新意识强、有较强的事业心和责任感;
4.具有胜任岗位的专业技术能力、组织协调能力、文字写作能力和语言表达能力;
5.身体健康,具有正常履行职责的身体条件;
6.有下列情形之一的不得报名:
(1)正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;
(2)曾被开除公职的,曾有刑事犯罪记录的;
(3)尚未解除党纪、政纪处分的;
(4)本人及配偶有数额较大的到期未偿还债务;
(5)法律、法规规定不得聘任的其它情形。
(二)招聘岗位职责及任职资格(见附件1)
四、招聘组织及招聘程序
本次招聘工作将按照发布公告、报名、资格审查、综合测评、面试、考察、体检、公示、录用等程序进行,择优聘用。
(一)发布公告
委托第三方统一发布招聘公告,同时在线上招聘平台(智联招聘、猎聘网)公开发布招聘公告。
(二)报名
本次招聘采取网上报名方式,报名人员需完整填写《应聘报名表》(附件2),填写后请修改文件名为“应聘岗位+姓名+联系方式”,随同证明材料(身份证、学历证、学位证、专业资格证书、重要业绩证明材料、相关获奖证等pdf版),放入一个文件夹进行压缩,命名为“应聘岗位+姓名+联系方式”发送至:hnlyrcsc@126.com(邮件主题按“姓名+应聘岗位”格式编辑)。
报名截止时间:2025年3月30日18:00
咨询电话:0379-63119518
(三)资格审查
将根据岗位要求,对应聘者个人简历资料进行资格审查,以电话、短信方式通知通过资格审查的人员,请注意保持电话畅通并及时查阅个人短信。
未通过资格审查人员不再另行通知。
(四)综合测评(能力素质测评/笔试)
对通过资格审查的候选人,按需进行能力素质测评或笔试。
(五)面试
集中或分批组织适宜人员开展面试,应聘人员针对应聘岗位提出开展工作的设想、实施举措。
(六)考察
对拟录用人员进行考察,了解拟录用人员过往的整体表现,以进一步判断是否录用。经考察有个人信息不真实者、不符合任职条件者,不再录用。
背景调查包括但不限于:拟录用人员的学历和相关资质的真实性;履历调查(任职经历及职位的真实性);人事档案调查;业务能力与业绩;职业操守(有无犯罪记录、有无金融违规);个人征信等。
(七)体检
按照拟聘用计划数1:1的比例确定体检人员。体检不合格者,取消拟聘用人员的录用资格,并决定是否按报考同一招聘岗位从高分到低分的顺序依次递补。
(八)公示
结合拟录用人员的资格审查、综合测评、面试、考察及体检等情况,形成录取意见。对拟聘任的干部进行任前公示,公示时间不少于五个工作日。公示结果不影响任职的,按有关规定办理相关手续。
(九)录用
拟录用人员须妥善办理前任工作离职交接,统一于通知报到日前确定报到事宜。根据实际需要,与拟录用人员沟通后,对录用人员岗位分配进行合理调剂。拒不报到或不服从调剂的,取消其聘用资格。
五、薪酬待遇
入职人员签订劳动合同,试用期满经考核合格后转正,薪资按用人单位薪酬制度执行。
六、纪律监督
本次招聘工作由纪检监察部门全程监督。凡在规定时间内,未按照有关通知要求参加报名、资格审查、面试、考察、体检、资格复查、报到等环节的,均视为自动放弃资格。招聘实行诚信原则,即应聘者要对自己所提交信息的真实性负责,凡发现弄虚作假或违反面试、聘用等纪律的,一律取消资格。
未尽事宜及招聘过程中遇到的问题由招聘工作领导小组负责解释。
附件:
2025年3月24日
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