2017濮阳市濮阳县部分城区中小学学科教师遴选440人公告

　　一、岗位及人数

　　遴选教师共计440名，具体遴选职位、数量见附件1。

　　二、遴选原则

　　公平、公正、公开，德才兼备、择优选拔。

　　三、报名条件

　　(一)报考人员应具备下列资格条件：

　　1.热爱党和人民的教育事业，品行端正;

　　2.本县教育系统在编在岗的公办教师，教龄在三年以上;

　　3.年龄不超过40周岁(1977年1月1日以后出生，具有研究生学历或中小学高级职称的可放宽到45周岁);

　　4.具有本科及以上学历;

　　5.具有报考岗位要求的相应学段及以上教师资格;

　　6.具有符合报考岗位要求的工作能力和业务水平;

　　7.身体健康。

　　(二)有下列情况之一者不能报名：

　　1.按政策约定，服务期限未满的。

　　2.近五年(2012年9月30日，下同)来，受过党纪、政纪处分者或正在立案审查者。

　　3.近五来，年度考核有一次“基本称职”、“不称职”等级者。

　　4.法律、法规和政策规定不得调动的其他情形的人员。

　　四、遴选工作流程

　　(一)发布公告

　　《2017年濮阳县部分城区中小学急缺学科遴选教师公告》及相关信息在濮阳县教育局龙乡教育微信公众号、濮阳县教师招聘管理系统(http://jszp.pyjiaoyu.com/)发布。濮阳县教师招聘管理系统为本次教师遴选报名及查询平台。

　　(二)报名

　　本次公开遴选采取网上报名的方式进行。

　　1.报名时间：8月4日上午8:00—8月5日下午17：30。2.报名网址：濮阳县教师招聘管理系统(http://jszp.pyjiaoyu.com/)。3.报名程序：

　　(1)提交申请材料。本人登录濮阳县教师招聘管理系统，进入“2017年濮阳县部分城区中小学急缺学科遴选教师”网上报名系统，按要求提交个人报名信息资料，上传本人免冠正面证件电子照片(红底、蓝底、白底均可，jpj格式，照片宽高比例约为1.3:1.6，大小为130×160像素，30kb以下，最终效果以输出后的大小为准)。

　　(2)报考岗位。报考人员可同时选报高中和义务教育初中或小学两个岗位(初中、小学不可兼报)。

　　(三)资格初审

　　资格审查由县教师遴选工作领导小组办公室根据遴选条件对报名教师进行资格审查。

　　资格初审时间：2017年8月6日8：00至8月7日18：00。报考人员在资格初审期间登录濮阳县教师招聘管理系统，查询是否通过了资格初审。对初审意见有异议的，应及时与审查单位联系。报考资料不全或电子照片不符合要求的，应按要求补充或更换，并及时提交。

　　(四)打印准考证。已确认报名成功的报考人员，于2017年8月9日8:00至2017年8月10日18:00期间登录濮阳县教师招聘管理系统下载打印准考证(A4纸)。

　　(五)笔试

　　遴选考试分为笔试、面试两个阶段。报考人数与遴选职位比例在2:1及以下时不再进行笔试，直接进入面试。

　　高中笔试时间为8月11日9:00-11:00，初中小学笔试时间为8月15日9:00-11:00。笔试分学段分学科实行闭卷考试。

　　参加笔试人员需携带笔试准考证、本人有效二代居民身份证参加考试。考试内容为所报岗位学段学科相应层次的专业知识。

　　笔试成绩仅作为进入面试的依据。

　　笔试成绩在网站公布。

　　(六)现场资格复审

　　资格复审人选与遴选职位的比例为2:1，按照笔试成绩从高到低确定。资格复审采取现场审查方式进行。

　　资格复审的人员名单、时间、地点在网站公布。

　　资格复审需报考人员本人携带以下材料：报名表(濮阳县教师招聘管理系统)自行下载打印一式2份并加盖工作单位公章;面试通知单(濮阳县教师招聘管理系统)自行下载;本人有效二代身份证(或有效期内二代临时身份证)原件及复印件各1份;学历证书、学历认证报告(或教育部学历证书电子注册备案表)原件及复印件各1份;教师资格证原件及复印件各1份;40周岁以上报考人员，需提供相应证件原件及复印件各1份;近五年考核档案原件及复印件各1份。

　　资格复审确认合格者，请妥善保管面试通知单。经资格复审不合格或未在规定时间内到地点进行现场资格复审的，取消面试资格。

　　对资格审查结论有异议的，应及时与审查单位联系。

　　资格审查贯穿遴选工作全过程。报考人员应认真核对是否符合所选岗位要求的资格条件，凡提供虚假信息与材料的，取消其遴选资格。

　　(七)面试

　　根据笔试成绩和资格审查情况，按照面试人数与遴选职位计划不低于2:1的比例从高分到低分确定参加面试人员(最后一名笔试成绩并列者同时进入面试)。

　　进入面试的人员名单、面试时间、地点在网站平台公布。

　　面试方式采取试讲形式，内容主要依据濮阳县中小学现行教材制定。面试成绩满分为100分。

　　参加面试需携带本人有效二代身份证和面试通知单。

　　(八)录用

　　按照面试成绩从高到低顺序录用。

　　(九)公布录用结果

　　根据录用结果，由2017年濮阳县部分城区中小学急缺学科遴选教师工作领导小组研究确定拟遴选人员名单，并在网站平台进行公布。如发现违纪或不符合遴选条件的，取消其资格并依次递补。

　　被录用的人员应在规定时间内到用人单位报到，逾期不报到的，取消遴选资格，并依次递补。

　　新录用人员试用期一年，试用期满后经考核合格办理正式调动手续;不合格者取消资格，回原单位工作。

　　五、其它事项

　　(一)为加强对遴选工作的领导，成立由人社、编制、纪检监察、教育等部门参加的2017年濮阳县部分城区中小学急缺学科教师遴选工作领导小组，负责本次遴选工作的组织领导，严格政策，严密组织，严肃纪律，加强协调，确保遴选工作顺利进行。

　　(二)《2017年濮阳县部分城区中小学急缺学科遴选教师公告》及相关遴选信息在网站平台发布，不再采取其他方式通知到每位报考人员。报考人员要在报名后密切关注平台发布的信息，以免错过笔试面试等遴选环节。未按时或未按要求参加各遴选环节的，视为主动放弃遴选资格，由此产生的一切后果由报考人员承担。

　　(三)报考人员应认真阅读并全面正确理解关于本次遴选的公告内容，严格按照遴选方案的规定参加报名和考试。若有报名资格弄虚作假或违反考试纪律的，取消遴选资格，记入诚信档案，五年内不得参加相关招聘，并将严肃追究相关人员责任。

　　(四)本公告未尽事宜按照国家、省、市相关文件规定执行，由2017年濮阳县部分城区中小学急缺学科教师遴选工作领导小组办公室负责解释。

　　咨询电话：濮阳县教育局人事股 0393-3221508

　　监督电话：濮阳县人社局考务中心0393-3329058

　　濮阳县教育局纪检组 0393-3255431

　　附件：

　　2.2017年濮阳县部分城区中小学教师遴选报名表

　　2017年濮阳县部分城区中小学急缺学科教师遴选工作

　　领导小组

　　二〇一七年八月一日

　　附件1：2017年部分城区中小学急缺学科遴选教师岗位一览表