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一、总体要求
以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和 总书记系列重要讲话精神为指导,坚持德才兼备、以德为先标准,坚持民主、公开、竞争、择优,坚持人岗相适,坚持组织推荐、考试与考察相结合,面向全县公开选调一批优秀干部充实到县委组织部机关,优化机关干部来源结构和经历结构,努力建设高素质干部队伍。
二、选调人数
选调机关工作人员5名,原则上选调副科级以下人员(含副科级)。
三、选调范围
各乡镇、县直各单位在编在岗工作人员。
四、选调条件
(一)条件和资格
1、中共党员。
2、思想政治素质好,对党忠诚,个人干净,敢于担当,品行端正,勤奋敬业,甘于奉献,保守机密,清正廉洁。
3、具有比较扎实的文字功底和理论水平,综合写作能力较强。
4、全日制大专及以上学历。
5、身体健康。
6、副科级年龄在40周岁以下,其他人员年龄在35周岁以下,优秀特殊人才可适当放宽年龄要求。
出生年月计算至2016年1月1日。
(二)有下列情形之一的人员不得报名:
1、涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的。
2、受处分期间或者未满影响期限的。
3、法律、法规规定的其他情形。
五、选调程序与办法
(一)发布实施方案
本实施方案印发各乡镇和县直各单位,在鄢陵政府信息网公开发布。各乡镇和县直各单位负责在本单位公布。
(二)报名推荐
报名采取个人意愿与组织推荐相结合的方式。可由本人申请经工作单位审核同意后报名,也可征得本人同意后由单位推荐报名。
报名时间:2016年1月4日至2月1日。
报名地点:鄢陵县委组织部办公室(607房间),联系电话:7167772。
报名方法:
1、报送相关材料
(1)认真填写《中共鄢陵县委组织部选调工作人员报名表》(一式2份);
(2)提供本人有效身份证、毕业证原件(附复印件各一式2份)、一寸彩照3张;
(3)提供《干部任免审批表》、三年工作总结、主要表现和近年来撰写文字材料的目录及材料原件(须经所在单位认定,集体撰写的材料应注明是否主要执笔人)。
2、报送电子文件
(1)文件夹名称:“工作单位+姓名”;
(2)文件内容:《中共鄢陵县委组织部选调工作人员报名表表》、一寸彩照电子照片、《干部任免审批表》,近年来撰写的主要文字材料目录及内容;
提供材料必须真实有效,否则取消报名资格。
(三)资格审查
选调工作领导小组办公室汇总报名推荐情况,进行资格审查。
(四)组织考试
考试分为笔试和面试,由选调工作领导小组办公室统一组织。
1、笔试。测试政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等。
报名人数与拟选调人数的比例不低于5:1,达不到上述比例的可适当减少选调人数。按1:3的比例确定参加面试人选并进行资格复审。
2、面试。面试采取结构化面试或无领导小组讨论方式。
考试总成绩为100分,其中笔试占50%,面试占50%。
(五)组织考察
选调工作领导小组办公室根据考试成绩,按1:1.5的比例,从高分到低分排序,确定考察人选。然后组成考察组,对考察对象德、能、勤、绩、廉情况进行全面考察,重点考察德的表现、工作实绩、文字表达能力和群众公认度。
(六)组织体检
体检按照录用公务员的标准进行。
(七)确定人选
综合考试成绩、组织考察和体检情况,研究确定拟选调人选,并在鄢陵组工信息和人选所在单位进行公示,公示期为5个工作日。公示后没有问题的,借调试用半年。借调试用期间转移党组织关系。
(八)办理调入和任职手续
借调试用期满经考核符合调入要求的,经部长办公会研究,办理调入和任职手续。不符合调入要求的,安排回原单位工作。
中共鄢陵县委组织部
2016年1月4日
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