2015郑州高新区教师招聘77名公告

　　郑州高新区始建于1988年，1991年经国务院批准为国家级高新区。全区管辖面积99平方公里，总人口约50万，拥有各类企业4000余家。 2012年度全国高新区综合排名第18位，知识创造和技术创新能力排名第11位。2009年3月，经科技部批准，进入首批四家国家创新型科技园区建设行列;2009年7月，被中组部批准为河南唯一的“海外高层次人才创新创业基地”;2013年5月，成功获批国家知识产权试点园区;区内拥有郑州大学、解放军信息工程大学等4所知名高校和郑州外国语学校、郑州中学等一批全省知名重点名校;拥有 4家国家重点实验室、19家国家级研发机构、487家市级以上研发机构，各类科技人才5万余人，是河南省科技资源和教育资源最为密集的区域。

　　现将有关事项公告如下：

　　一、招聘学科专业

　　(一)中学(15名)：语文、数学、英语各2名;政治、历史、生物、地理、体育、音乐、美术、信息技术、心理健康各1名。

　　(二)小学(62名)：语文、数学各18名，英语6名，体育6名，音乐4名，美术4名，品德社会2名，心理健康1名，科学1名，书法1名，信息技术1名。

　　二、招聘范围及条件

　　(一)招聘范围：首批面向北京师大、华东师大、华中师大、东北师大、陕西师大、西南大学、南京师大和湖南师大八所大学2015年师范类全日制应届毕业生。

　　(二)招聘条件

　　1.招聘2015年全日制应届师范类毕业生。应届本科毕业生年龄在25周岁以下(1990年1月1日以后出生)，全日制应届研究生毕业生年龄在30周岁以下(1985年1月1日以后出生)。

　　2.在校表现：品学兼优，热爱祖国，热爱教育事业，具有奉献精神，能够为人师表，能够吃苦耐劳，工作责任心强，遵纪守法，身体健康。在校期间所有课程成绩需全部合格，任意一门课程成绩不及格者不予招聘。具有下列情形之一者不得报名：曾因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除学籍的;因违法违纪正被调查处理的;其他不符合任职条件的。

　　3.资格要求：全日制师范类本科(或以上)应届毕业生，毕业时能取得相应学历证书和学位证书;上岗前须具有相应(及以上)等级教师资格证、普通话二级乙等及以上资格(语文需二级甲等及以上资格)等要求。

　　三、招聘方式

　　面试与试讲考核相结合。

　　四、招聘程序

　　(一)信息发布。在郑州高新区教育信息网(网址：http://www.zzgxjy.net.cn/)和相关高校网站发布。

　　(二)报名及资格审查

　　1.通过电子邮箱报名：网上下载《郑州高新区2015年招聘中小学教师报名登记表》，填好后与其他相关材料发送到邮箱zzgxqzsw@163.com。截止时间：开本校招聘说明会前一日。

　　2.应聘者一人仅限报一个职位。

　　3.报名时提供下列证明材料的电子文档：身份证、学生证、学校相关部门出具的成绩证明、教师资格证(有的提供，没有的上岗前必须持有)、普通话水平等级证(有的提供，没有的上岗前必须持有)及其他相关证件、证明材料。准备好原件等待面试时审核。现场报名交3张近期免冠1寸照片。

　　说明：提供的所有证件必须真实，如有虚假材料，一经发现，拒绝录用或辞退，因虚假造成的所有后果由本人自负。

　　4.经过初步审核后，进入面试环节。

　　(三)面试。直接到有关师范院校了解情况并与学生见面，通过全面考察考核及面试。

　　1.资料审核。进入面试程序的学生凭短信通知，持相关证件原件和复印件，到资格审核处进行资格审验。

　　2.面试资格审核通过的学生持报名表到面试教室面试。

　　(四)签订意向书。面试通过的学生与郑州高新区教育局签订试讲意向书。等待通知试讲。

　　(五)试讲。面试通过的学生按规定时间到郑州高新区参加试讲。地点在郑州高新区，具体时间和地点另行电话和短信通知。

　　(六)确定拟聘对象。以试讲成绩进行排名，择优确定拟聘对象。

　　(七)公示与聘用

　　1.根据试讲成绩，由招聘教师领导小组审核后，确定拟聘用人员，在郑州高新区政务在线网(http://www.zzgx.gov.cn)进行公示，公示期为7个工作日。

　　2.体检。由招聘教师领导小组统一组织拟聘对象到二级甲等以上医院体检。

　　3.政审。

　　4.招聘教师领导小组有权对考察不合格者不予聘用，所空缺的职数按相应招聘岗位参考人员试讲成绩排名依次递补，进入体检、考察程序，直至达到该岗位招聘职数。

　　(八)签订劳动合动，就业。政审、体检合格经公示无异议后，签订劳务合同，予以聘用，安排到相关学校工作。

　　五、咨询电话

　　0371-67982398(芦老师) 0371-60923660(刘老师)

　　E-mail:zzgxqzsw@163.com

　　郑州高新区招师工作领导小组

　　附件：郑州高新区2015年招聘中小学教师报名登记表