关注京佳微信公众号: jingjiav   关注河南公务员考试微信公众号: henanjingjia
咨询电话: 0371-60998699/60198699 400-071-1689
地址: 河南省科技馆内京佳教育2号楼(花园路与丰产路交叉口向南100米路西)
【公告解读】【职位表分析】【河南职位表分析】【行·测大纲解读】
2016年国家公务员报名时间:10月15日-10月24日,共招录2.7万人,11月29日考试,现在已经进入备考期,希望考试抓紧时间先人一步赢取备考时间。
2016国家公务员考试招录首次明确在职公务员不得报考,在所招录的15659个职位中,超过80%的职位应届生可以报考,其中部分职位仅限2016应届毕业生报考。对于考生而言,选择一个好的职位,就如同选对行一样,对于应届毕业生而言,对满表格的职位定可能无从下手,不知道选择哪个好。那如何才能迈好报名这一步呢?京佳教育 在此结合职位表,根据历年报考情况以及在培训过程中考生的反馈,对应届生报考 2016国考职位进行指导。
一、“学霸”型应届毕业生可冲击中央部门
有些大学生学习成绩优异,不仅将自己的专业课学到精致,还在各类等级考试中取得优异成绩,比如英语、计算机等,同时立志进入公务员队伍,课余时将行测、申论等公务员考试科目进行了全面、详细的准备工作,是名副其实的“学霸”,这类考生在选择职位时也气场强大,能够选的职位非常多, 建议这类考生可勇敢地冲击一些高级别职位,比如中央机关及各部位,在此 给考生推荐两个职位,符合条件的考生可考虑。
部门 |
用人司局 |
职位名称 |
职位代码 |
招考人数 |
商务部 |
财务司 |
英语三 |
'0401003001 |
44 |
商务部财务司英语三代码为0401003001的职位专业要求相对宽泛,财税、金融、投资、贸易、财务、会计、工商等经济类专业,经济管理、财税管理、工商管理等管理类专业都可以报名,政治面貌以及基层工作经历不做要求,这个职位要求的亮点隐藏于备注之中:大学英语六级考试成绩达到70分(新计分500分)及以上,或雅思成绩6.5分及以上,或旧托福成绩600分(新托福成绩100分)及以上,从备注内容可看出,该职位对考生的英语能力要求相当高,建议英语成绩符合要求的考生可以考虑该职位。
整体来看,中央机关的“高级别”职位要求高、难度大,而且要求的基层经验, 建议应届生们还是要慎重选择。
二、可选择要求多的职位
近几年来,最难就业季不断重现,很多毕业生在就业大军里对“饭碗”翘首以盼,但就业形势一年比一年严峻,考公务员成为大多数毕业生必走路径,而且今年将在职公务员排出参考范围,还有相当一部分职位仅限应届毕业生报考,应届毕业生可选择职位较大,竞争对手可能会减少,成功几率就会增大。
从今年的招考职位表来看,应届生的身份仅具备参加考试的初步资格,仅有应届生的身份还是不够的,很多职位还要求考生满足专业、学历、政治面貌、英语等条件。如下面这个职位:
部门 |
用人司局 |
职位名称 |
职位代码 |
招考人数 |
国家统计局山东调查总队 |
国家统计局山东调查总队 |
潍坊地区县级调查队业务科科员 |
1101715022 |
3 |
国家统计局山东调查总队潍坊地区县级调查队业务科科员代码为1101715022这一职位,专业要求较广,包含统计学、经济学、计算机科学与技术、数学与应用数学、会计学等多类型专业,政治面貌无要求,但在备注一栏设定了更多要求:限2016应届毕业生;全国大学英语四级考试合格或分数达425分以上;要求专业须为主修专业,且为非师范类;最低服务年限为5年(含试用期);需经常下乡入户,条件较为艰苦,适合男性;录用后的工作单位由组织统一安排,考生必须服从分配。从备注内容可看出,首先要具有2016应届毕业生的身份,但专业必须是最“专业”的,辅修的不算,师范类考生只能含恨退出了,最冲击眼球的是工作条件比较艰苦,适合男性,也就是说女考生必须直接放弃了,条件越多、范围越小,符合条件的考生能考上的几率就更大。
三、重点考虑西部边远地区职位
鼓励大学生到西部地区搞建设、下基层接受锻炼是国家广纳人才的大势所趋,去年9月25日,中组部、人社部、国家公务员局联合印发的《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》的响应、落地实施。同时,我国公务员工资制度将面临改革,方向将是缩小地区差距、形成合理的地区之间工资关系,建立艰苦边远地区津贴增长机制;此外,工资分配上要注意向基层倾斜。这就从政策上为应届生踏入基层这片广阔的天地预埋了利好条件。
本次考试招录的21740人、17071个职位属于县级及以下,同时还有6044个职位是属于西部边远地区,共招录10573人。由此可看出基层、西部地区的公务员需求缺口很大,且这些职位普遍要求较低,比如学历层次、专业宽泛、不在备注栏内设置英语、计算机、职业技能证书等高门槛要求,且仅限2016应届毕业生报考,可供考生选择的职位非常多, 建议考生们重点在西部边远地区的职位中进行筛选,严格意义上来讲,西部地区并不是地理位置上的西部,是结合经济发展水平等综合考虑的“西部边远地区”,职位表中将山西、吉林部门的一些职业也划到西部边远地区范围内,比如以下职位:
部门 |
用人司局 |
职位名称 |
职位代码 |
招考人数 |
山西省国家税务局 |
太原市迎泽区国家税务局 |
基层分局科员 |
0701001003 |
1 |
山西省国家税务局太原市迎泽区国家税务局职位代码为0701001003这一基层分局科员职位,地处山西省会太原,具备的人才吸纳功能,专业要求涵盖面广,包含经济学、财政学、税务、金融学、金融工程、保险学、投资学、国际经济与贸易、贸易经济、国民经济管理等各类专业,政治面貌、基层工作经历、英语成绩等各方面不做要求,且该职位分布属于西部边远地区,在政策照顾范围之内,成功考入的几率会更大。
希望考生们把握好2016国考这次机会,结合自己各方面条件综合考虑做出慎重的选择,走好报考这一步,为自己的未来选好道路。
更多备考资讯欢迎加入公务员QQ交流群:377126385。同时也可加入国家公务员考试微信交流群,加入方式:先添加河南京佳小秘老师微信号18039556152,然后我们会邀请你加群。
1.精品课程同步学:2016国家公务员精品过关课程
2.网络课程在家学:2016国家公务员网络通关课
3.考试图书不可缺:2016国考图书推荐
4.畅学公开课:从小白到公务员的蜕变
5.备考资讯要最全:2016国家公务员备考资讯专题
6.历年考试题先体验:公职考试考试题库
7.临阵磨枪之干货:公务员试题资料题集
8. 指导助成功:公务员备考指导大全
9.微信交流很方便:河南公务员“考试之家”微信群
10.考试流程提前看:历年国考公务员考试日程表
免责声明:本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集,由本站编辑整理,仅供个人研究、交流学习使用,不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除。