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照理说，公务员差旅费新标的出台是为了管住某些干部的手和嘴，划定红线是为了刹掉“胡吃海喝”的享乐主义之风，也能够有效防止“只选贵的，不选对的”现象出现。对此，公众本应该为之点赞，但缘何“鲜花”不多，“鸡蛋”不少?
有网友认为标准还是过高，相比之下基层的差旅费“少得可怜”，还有的网友以北京为例称花不了这么多，这当然是“不同声音”。只有直面公众的这些疑问，做好解释工作，才能进一步树立政府的良好形象，防止出现将差旅费“妖魔化”的倾向。
首先要注意的是，新标准划定的是“红线”，是最高标准，不是最低标准，也不是唯一标准。公务员出差时，还是要以实际为准，不能照着标准选择“虽在标准之下但‘最好’的”吃住行，不能人为放弃更经济实惠的选择。对此，纪检、财政等部门还要加大监管力度，在标准执行过程中，防止出现按标准“找发票”报销等违规行为;其次，标准越来越细，比如，有的城市引入了淡旺季的概念，标准可上浮20%-50%，这是务实之举，避免了“一刀切”，也能有效避免“淡季花不完，旺季不够花”的尴尬;再次，超过新标准的处理更加严格，不只是追回违规资金，还要通报处分。新标准不是“纸老虎”，而是“铁规”，对违规者的严惩，有助于树立正确的“报销”导向。
去年民主生活会上，一些干部在自我批评时，谈到“享乐主义”方面存在的问题，并将原因总结为“花公家的钱不心疼”。刹“享乐主义”之风，除了要有更严的标准、更严的执行，还要从思想上培养公务人员的勤俭节约意识。差旅费取自于纳税人，每一名公务员都应该坚决不越这条“红线”，把干事创业摆在首位，把“吃住行”等个人享受放在最后，才能引来公众的一片叫好声。
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